后勤部门岗位职责（精选3篇）

后勤部门岗位职责（精选3篇）

后勤部门岗位职责 篇1

　　1、严格贯彻落实学院《学生住宿管理条例》的执行，维护宿舍区的正常生活秩序。

　　2、根据学院人事制度要求，切实做好学生宿舍管理员、清洁员的管理，定期组织员工进行培训，并做好员工的考勤、考核工作。 3、负责学生宿舍区房产资源的管理，做好学生宿舍的清理、调整和分配工作。

　　4、负责学生宿舍家具、设施和设备等公有财产的管理，并定期组织检查，确保公有财产的数量齐全及使用完好。

　　5、维护学生宿舍的正常秩序，与学院保卫处、学生处密切配合，及时消除各种安全隐患。

　　6、确保学生宿舍区的'正常供水、供电和热水的供应，并负责学生宿舍超标水电费的收缴工作。

　　7、做好学生宿舍楼公共场所及宿舍楼周边地区的卫生清洁工作，及时清理垃圾收集点的垃圾，保持宿舍区环境卫生整洁。

　　8、与维修组密切配合，做好学生宿舍及公共设施的维修工作，保持各种设施使用良好。

　　9、按照实际工作需要申报勤工助学名额协助开展工作，并负责该部分同学的管理以及相关的考核和补助申报工作。

　　10、按照实际需要申报购买宿舍管理、服务工作所需的物资（物品），并按规定领用、发放。

　　11、密切与政治辅导员沟通、协调，共同做好学生住宿管理的有关工作。

　　12、认真推进宿舍文化建设，积极发挥宿舍管理方面的教育职能，在宿舍区域内就秩序、卫生等对学生进行宣传、指导，把学生宿舍建成精神文明建设阵地、培养“四有”人才的第二课堂。

　　13、做好与学生会相关职能部门和住宿学生的协调工作，经常收集学生有关学生宿舍管理工作的意见。认真受理有关宿舍管理方面的各类投诉，并妥善做出处理。

　　14、完成领导交办的其它工作。

后勤部门岗位职责 篇2

　　1.负责校园总体规划的调整与编制工作，负责编制年度基本建设计划及预算。

　　2.负责学院土地及林地的管理工作。

　　3.负责基本建设项目的'可行性研究、设计、实施等各项工作。

　　4.负责校内实训室的设计及实施工作。

　　1.坚持“三服务，两育人”的宗旨，贯彻“以人为本、与时俱进、热忱服务”的理念，强化后勤内部管理，为教学、科研及师生员工的生活提供有力保障。

　　2.代表学院作为甲方与乙方后勤实体或承包单位以契约方式运作，明确双方责、权、利关系，并对乙方的工作进行指导、协调、督促、检查、评估，以促进后勤社会化改革健康发展，确保各项服务工作优质完成。

　　3.负责学生宿舍、教师公寓、员工宿舍、公共教室的管理工作。

　　4.负责南郊教师住宅小区的物业管理工作。

　　5.负责校园绿化、学生食堂、青年旅馆、车队的监督管理工作。

后勤部门岗位职责 篇3

　　1、负责编制年度房屋修缮及水电日常维修资金计划，经学院行政会议审批后组织实施。

　　3、负责所有建筑物防雷设施的年检及维护工作。

　　4、负责房屋、道路、地下管道、化粪池、排水沟及其他校园设施的维护和改造工作。

　　5、负责水、电、电话、电视及设备的管理和维护工作。

　　6、负责高低压配电室的日常运营管理。

　　7、负责二次供水泵房、水池及设备的管理和维护，严格按照广州市关于二次供水的相关要求执行，确保供水水质安全。

　　8、负责修缮及维修项目的`招标、合同管理、实施、验收及资料归档等工作。

　　9、负责水电维修材料的采购工作。

　　10、负责落实学院关于节能方面与后勤相关的要求，制订具体的节能措施，并组织实施。

　　11、完成领导交办的其它工作。