医院岗位职责（精选23篇）

医院岗位职责（精选23篇）

医院岗位职责 篇1

　　1.血液透析中心护士应在专科医师指导及护上长领导下工作，负责血液透析中心患者日常透析期间的护理及患者的管理。

　　2.认真遵守医院各种规章制度、各项护理工作制度和操作规程,准确及时地完成各项护理工作及技术操作。

　　3.正确执行医嘱，遵循医师的诊治计划并制定相应的护理计划,协助医生做好各种诊疗工作。

　　4.透析过程，经常巡视患者，密切观察患者病情，并及时记录，有问题及时处理。

　　5.了解患者病情、饮食、生活等情况，为患者进行相关栺导,积极开展各种形式的健康教育，做好患者的饮食管理和生活指导。

　　6.保持血液透析中心整洁，维持血液透析中心秩序,为患者创造清洁、舒适、整齐、安静的治疗环境。

　　7.做好血液透析1心的消毒隔离及物品请领、管理。

　　8.积极参加业务学习，认真学习新技术，不断丰富血液净化方面的理论及实践知识，为患者接受高品质的透析创造良好条件。

医院岗位职责 篇2

　　1.在院领导以及科主任的领导下，负责并参加技术投照等日常工作。

　　2.要了解国内外放疗技术的新进展和动态，积极配合有关人员开展放疗新课题的研究。

　　3.全面掌握放疗技术各个相关专业，参加模拟定位，制订治疗计划等工作，并能提出自己的见解，协同各专业人员完成各项任务。

　　4.负责放疗照射技术的质量控制，检査本班的计划制定，摆位、记录及机器操作情况，尽量消除来自各方面的差错事故。严格执行各项规章制度、技术操作规程，做好辐射安全工作。

　　5.负责本专业的医疗质量和业务水平的提高，组织和安排技师、护师、技士、护士的业务学习。

　　6.负责带进修、实习生，给进修生、实习生讲课和考试。

医院岗位职责 篇3

　　1.熟悉掌握内镜专业知识和技术，以及各项内镜检査治疗的适应症、禁忌症及并发症的处理。

　　2.热情接待病人，诊疗前充分/解病情，阅读有关检査资料，必要时亲自询问病人及体检，并将重要病史、体征补充于申请单上。

　　3.诊疗前向患者及家属做好解释工作，陈述利弊及可能发生的危险,患者自愿接受并签字，不能勉强或强行操作。

　　4.诊疗细心，操作轻柔,严防穿孔、出血、感染等并发症，对疑难或可疑病例(镜下与病理不一致、镜下与X片不一致、本院与外院结果不一致),应请上级医师或其他有经验的医师镜下会诊，避免漏诊和误诊。诊疗后应充分观察，对可能发生意外者要留院观察。

　　5.检查治疗中注意观察病人情况，发现异常情况，应立即中止检查，及时处理。

　　6.检查后应详细书写或打印内镜报告，向病人或家属交代病情、检查治疗后的注意事项及进一步治疗的建议。认真填写病理或细胞学检査申请单。

　　7.各种登记、记录要及时齐全(包括设备故障登记)，对少见特殊病例要详细补记病史、体征，必要时随访。

　　8.认真做好培养轮训及进修医师工作，把好关，放手不放眼，既要为送培单位负责，更要为病人负责，还要保障仪器安全。

　　9.及时了解国内外动态，积极开展新技术、新业务，不断提高诊疗水平。

　　10.认真总结经验，保存并总结资料，撰写论文，参加专业会议。

医院岗位职责 篇4

　　一、在责任护士的领导下完成对病人的各项基础生活护理工作；

　　二、 严格执行操作规程和规章制度，认真落实消毒隔离和生活护理制度；

　　三、经常巡视病房，主动了解病人情况，满足病人基本生活需求；

　　四、参加护理查房，执行护理计划；

　　五、参与病区管理，为病人提供良好的`休养环境。

医院岗位职责 篇5

　　弱电领班岗位职责（暂由强电主管监管）

　　1、负责辖区内弱电设备的正常运行。

　　2、负责弱电系统设备的日常维护、保养、检查工作并做好运行记录及检查记录。

　　3、负责安排、指挥、组织维修人员的日常工作。负责监督、检查下属员工之工作完成情况并向工程主管汇报。

　　4、负责员工操作规程、专业技术等方面的`培训。

　　5、协助工程主管制定本系统维修、保养计划。并组织落实实施。协助处理其他弱电设备之维修、保养工作。

　　6、负责管理本部门的公用工具。

　　7、完成公司领导交给的其它工作任务

医院岗位职责 篇6

　　1.接诊医师应认真阅读申请单，了解临床资料和要求以及决定：

　　①扫描部位和范围;

　　②扫描体位;

　　③扫描层厚和间隔;

　　④注射或口服造影剂方法和剂量;

　　⑤必要时要补问病史及了解其他情况;

　　⑥根据病情制定检查方案。

　　2.与操作技术人员密切配合，圆满地完成当时扫描检查并指导扫描。

医院岗位职责 篇7

　　1.在科主任领导和主任医师指导下，负责指导本科医师和进修、实习人员施行麻醉工作。

　　2.着重担任疑难病员的麻醉工作和教学、科研工作。

　　3.组织本组人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。

　　4.其他职责与麻醉科医师相同。

医院岗位职责 篇8

　　职责描述:

　　1、指定医院的vip医生维护、意向客户的跟进、产科采集人员的`培训等工作;

　　2、医院宣传、推广和销售工作,完成公司制定的销售任务;

　　3、搜集客户信息,制定日常拜访计划,定期拜访客户,建立、发展及维护重点客户关系;

　　4、储存合同签订、履行与管理等相关工作,协调处理各类市场问题。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历,生物、医学类相关专业佳;

　　2、有医院销售背景,一年以上处方药市场销售相关工作经验;

　　3、良好的沟通能力和人际交往能力,工作积极主动;

　　4、有较强的心理素质,能够承受压力,接受挑战性的工作;

　　5、有妇产科销售网络经验者优先。

医院岗位职责 篇9

　　1、办公室副主任协助主任负责相应工作。

　　2、负责处理协调全院各科各项日常生活，并及时向分管院长汇报。

　　3、主持总值班日常工作，统计考勤工作。

　　4、负责城区内救护车的调度及合理使用。

　　5、审批1-——3天休假。

医院岗位职责 篇10

　　1.在分管院长领导下,负责本科的医疗、科研、教学、行政管理工作。

　　2.制订本科工作计划并组织实施，经常督促检査，按期总结汇报。

　　3.领导和组织科内医务人员进行诊断、治疗工作，研究分析疑难病例,提髙诊断水平。积极开展同位素新技术、新项目。

　　4.负责组织领导本科医务人员的业务学习和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。

　　5.组织领导本科有关人员进行仪器设备的安装、检修及保养工作，审签请购、报销。

　　6.经常督促检查全体人员执行放射性同位素操作规程，做好辐射安全防护工作，严防差错事故。

　　7.审定放射性同位素的订货计划，督促检查同位素的it存安全工作，组织本科医务人员轮流做好同位素的开瓶、分装、送服、注射等工作。

　　8.组织并担任临床教学，安排进修、实习人员的培训。

医院岗位职责 篇11

　　1.在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

　　2.遵守各项规章制度和同位素操作规程，做好防护工作，严防差错事故。

　　3.参加门诊，担任或指导见习员进行技术操作，及时准确发出同位素检査报告单。

　　4.参加技术革新和科学研究工作。

　　5.参加教学和进修人员的培训工作。

医院岗位职责 篇12

　　1.在科主任和护理部主任领导下，搞好三科护理以及技术操作工作。

　　2.注意观察病情以及治疗反应，如有反应及时处理，并与有关医师联系。

　　3.负责督促检查护师、护士、技术人员遵守各种规章制度和操作规程，参加医疗意外情况的抢救及处置工作，严防差错事故。

　　4.负责下级护理人员以及进修、实习人员的学习。

医院岗位职责 篇13

　　工作内容:

　　1、负责院长日常行政语言文字的书面组织工作;

　　2、做好院长参与会议、院内外等各类商务活动的相关准备、通知和协调工作

　　3、负责院长专属的接待、会议等日常行政后勤工作的实施

　　4、协助其他科室做好其他的辅助服务工作;

　　5、做好各科室之间的`协调工作。

　　职位要求:

　　1、本科学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;

　　2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有行政助理的工作经验者优先考虑;

　　3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;

　　4、形象好,气质佳,有发展意愿的,想提升个人能力者优先。

医院岗位职责 篇14

　　岗位职责：

　　1、编报上级规定的报表和提供本院领导及医疗、教学、科研需要的统计资料，按期上报。

　　2、每月收取门诊、病房及各医技科室登记好的原始资料，分别进行统计，按月、季、半年、年度等分别对比分析。

　　3、每月向各科室送月反馈报表，督促各科室做好医疗登记、统计工作，给予必要的帮助，为绩效工资核算提供有效数据。

　　4、每月对照上月的考勤情况，发放全院职工餐补；办理新进员工饭卡，补办丢失的`饭卡；汇总、打印食堂刷卡机的消费流水，供财务科审核结账。

　　5、完成院领导和主任交办的其他任务。

医院岗位职责 篇15

　　1.在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。

　　2.对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。

　　3.及时书写病历。检査和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

　　4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。

　　5.住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，做好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，须在床旁用口头方式向值班医师交班。

　　6.参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任、主治医师查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。

　　7.认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。

　　8.认真学习运用国内外的先进医学科学技术，参加科研工作，及时总结经验。

　　9.随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

　　10.在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。

　　11.积极参加政治学习以及政策、法律、法规的学习。

医院岗位职责 篇16

　　弱电技术员岗位职责

　　1、每天早上对小区的所有电梯、扶梯等进行例行检查，确保电梯运行正常。

　　2、负责监督检查及配合电梯保养公司维修人员对所有电梯、扶梯等进行定期、周期性的保养、维护及紧急修理工作。

　　3、负责楼宇监控系统，包括：广播、闭路电视、保安监控以及楼宇自动化等系统设备进行经常性保养、维修、确保系统处于最佳状态。

　　4、负责对小区内电话系统线路以及办公室自动化设备进行经常性保养，确保其处于最佳状态。

　　5、坚守岗位，定期巡视有关设备，并做好维修保养。

　　6、当值时须穿着整齐的工作服，遵守公司《员工手册》有关规定。

　　7、完成上级领导或公司临时安排的`其它工作。

　　1、负责以上工程内容中设计、施工、管理等。

　　2、负责弱电系统(招投标)技术沟通、方案设计、产品选型、报价清单、图纸及投标等。

　　3、负责现场管理与沟通、技术支持、系统设备安装、调试、维护等。

医院岗位职责 篇17

　　工作职责

　　1.负责医院的全周期管理;

　　2.负责贯彻总部医院建设管理要求,打造具有泰康特色品牌医院;

　　3.负责搭建管理医院的管理团队及基础医护人员队伍;

　　4.负责协调对接外部资源,把控对外交流合作、培训等事宜。

　　任职资格

　　1.全日制硕士以上学历,医疗临床或医院管理等相关专业;

　　2.10年以上医疗行业从业经验,5年以上同等医疗管理经验;

　　3.三级以上综合医院或大型医疗集团、国内外知名综合医院管理经验;

　　4.有海外工作或学习经验优先。

　　工作职责

　　1.负责医院的全周期管理;

　　2.负责贯彻总部医院建设管理要求,打造具有泰康特色品牌医院;

　　3.负责搭建管理医院的'管理团队及基础医护人员队伍;

　　4.负责协调对接外部资源,把控对外交流合作、培训等事宜。

　　任职资格

　　1.全日制硕士以上学历,医疗临床或医院管理等相关专业;

　　2.10年以上医疗行业从业经验,5年以上同等医疗管理经验;

　　3.三级以上综合医院或大型医疗集团、国内外知名综合医院管理经验;

　　4.有海外工作或学习经验优先。

医院岗位职责 篇18

　　1.在院长领导下，负责本站点的医疗、教学、科研及行政管理工作。

　　2.负责制订本站点工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3.负责本站点人员的业务指导、考勤、考核工作以及奖惩、劳务费分配。

　　4.加强本站点人员的职业道德和医德医风教育，不断提高医疗服务质量。

　　5.加强本站点的管理工作，定期检查出车速度、院前急救质量。

　　6.组织医务人员进行业务学习，运用医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，并及时总结经验。

　　7.负责组织指挥灾难性事故、重大伤亡、成批危重病员的抢救、转运工作。

　　8.检査督促相关人员对指挥系统、车辆性能以及抢救器械、药品使用及管理质量，防止并及时处理差错事故。

　　9.负责本站点排班工作。

　　10.妥善安排进修、实习人员的培训工作。

医院岗位职责 篇19

　　1、为集团的`数字医院业务建设从患者需求到患者满意的端到端流程体系;

　　2、倾听患者声音,收集流程优化需求,持续优化流程体系;

　　3、为数字医院运营引入业界医疗领先实践;

　　4、基于流程,开展数字医院的知识管理;

　　5、协助审计部门开展医疗合规审计。

医院岗位职责 篇20

　　职位名称：院长秘书

　　所属部门：办公室

　　直属上级：办公室主任

　　1.负责起草医院年度工作总结报告及院长讲话稿。

　　2.负责起草院长会议材料。

　　3.负责医院其它重要及会议纪要的整理。

　　4.负责医院文件的起草、打印、登记和存档工作。

　　5.负责医院印章及院长签章的刻制和使用管理。

　　6.定期编辑。

　　7.协助办公室主任做好医院来宾的'。

　　8.完成院长和办公室主任交办的其他工作。

医院岗位职责 篇21

　　1.在科主任领导下进行本专业的医疗、教学和科研工作。

　　2.参加和指导下级医师进行病人检查和诊断工作，遇有疑难，应及时请示科主任或上级医师。

　　3.督促和检查下级医师严格执行规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

　　4.参加值班、会诊和病例讨论，负责安排本科出诊、会诊等事宜。

　　5.参加临床教学和科研工作，组织本科业务学习和特殊、疑难病例的讨论，做好进修、实习人员培训和日常管理工作。

　　6.督促检查医疗文件的书写、签审工作，加强仪器设备的管理工作。

　　7.必要时参加医院指定的院外会诊，在医院统一组织下，指导下级医院的业务提高工作。

医院岗位职责 篇22

　　1.在总务科长领导下负责全院被服、布类缝补和制作工作。

　　2.积极完成上级交给的各项布类新做任务，并按时入库、办理入库手续。

　　3.爱护公物，修旧利废，回收敷料。节约用布、线及其他材料。

　　4.缝细工只限于加工、补缝公用布类，不得对外加工和做私人布类。

医院岗位职责 篇23

　　1.在保卫科科长的领导下，负责维护医院大门的秩序。

　　2.严格执行医院制定的传达门卫制度，按时上岗、坚守岗位、按章办事、礼貌待人。

　　3.严格探视规定，不到探视时间不得探视。严禁闲散人员进入医院。

　　4.认真检査进人医院的人员和自行车、机动车辆，不符合规定的不准入内。

　　5.检查携带物品，按《传达门卫制度》执行。

　　6.发现可疑人员和私带公物者，应予以扣留并通知保卫科。

　　7.对无理取闹者进行批评教育，劝其离开。不听劝阻者，送保卫科处理。

　　8.加强对进人车辆的看管工作。严禁车辆乱停乱放，对不听劝阻者进行处罚。

　　9.保持良好卫生区域的清洁，严格交接班制度，发生问题及时报告。

　　10.完成保卫科交给的其他工作任务。