拓展经理岗位职责（精选27篇）

拓展经理岗位职责（精选27篇）

拓展经理岗位职责 篇1

　　市场拓展部副经理润

　　职责描述:

　　1、持续完善投标分析模板与计算模型,设计更科学的报价分析工具,提高报价准确率与分析效率。

　　2、支撑公司业务区域重大项目投标报价工作。

　　3、阶段性评估和分析行业市场动态。

　　4、分析竞争对手情况,调研和分析业态趋势,出具阶段性的行业分析报告。

　　5、塑造、维护、发展和转播企业文化。

　　任职要求:

　　1、熟悉通信行业专业知识。

　　2、5年以上通信技术服务企业工作经验,2年以上市场管理经验和项目管理经验。

　　3、优秀的执行能力和领导艺术,具有很强的推动力和良好的沟通、协调能力。

拓展经理岗位职责 篇2

　　岗位职责：

　　1.负责开拓市场，完成公司指定任务。

　　2.根据支付宝公司的补贴活动，负责提供、维护商家的活动。

　　3.执行力强，策划力强，根据公司要求，负责完成团队任务。

　　4.可选就近区域开展工作，工作时间不限。

　　职位要求：

　　1.亲和力强，善于沟通，语言表达能力强，能吃苦耐劳，工作积极。

　　2.有能力应对大客户问题，大客户签约完成2-5万不等奖金。

　　3.执行力强，团队合作力强，有管理能力，按月季完成任务指标量，能力突出者，每月有机会晋升业务经理。

拓展经理岗位职责 篇3

　　岗位职责:

　　1.紧跟国家战略倡议,响应上海品牌建设,落实上级单位的指示,协助部门完成年度目标、深化基地公共服务平台功能,提升服务能级;

　　2.负责部门开展展会、论坛、培训和其他形式的文化服务贸易实践工作,并承担策划制订方案、组织执行、文案总结和境内外重要企业客户对接的主要职责;

　　3.进行创新业务模式的实践,培育新型收入体系;

　　4.负责公司网站的运营,维护企业官网的推广通路和渠道热度。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,具有五年以上相关产业策划管理经验;

　　2、具有良好的沟通技巧、英文口语能力优秀,工作勤奋、乐观进取、积极应对工作压力,能接受国际国内出差;

　　3、与文化行业企业、协会、园区及相关合作伙伴具备良好关系,善于搜集行业信息和市场动态,积极拓展新渠道并建立长效沟通机制;

　　4、具备较强的项目策划和执行能力,根据客户需求和工作目标提出解决方案;

　　5、电脑技能要求:熟练操作设计软件(adobe、photoshop)者优先

拓展经理岗位职责 篇4

　　市场拓展部总经理

　　岗位职责:

　　1.紧跟国家战略倡议,响应上海品牌建设,落实上级单位的指示,协助部门完成年度目标、深化基地公共服务平台功能,提升服务能级;

　　2.负责部门开展展会、论坛、培训和其他形式的文化服务贸易实践工作,并承担策划制订方案、组织执行、文案总结和境内外重要企业客户对接的主要职责;

　　3.进行创新业务模式的实践,培育新型收入体系;

　　4.负责公司网站的运营,维护企业官网的推广通路和渠道热度。

　　岗位要求:

　　1、本科及以上学历,具有五年以上相关产业策划管理经验;

　　2、具有良好的沟通技巧、英文口语能力优秀,工作勤奋、乐观进取、积极应对工作压力,能接受国际国内出差;

　　3、与文化行业企业、协会、园区及相关合作伙伴具备良好关系,善于搜集行业信息和市场动态,积极拓展新渠道并建立长效沟通机制;

　　4、具备较强的项目策划和执行能力,根据客户需求和工作目标提出解决方案;

　　5、电脑技能要求:熟练操作设计软件(adobe、photoshop)者优先

拓展经理岗位职责 篇5

　　网络拓展经理

　　职位描述:

　　1、负责公司的新媒体营销推广,包括网站、大众点评、微信、论坛等;

　　2、负责sem管理,网站seo优化,分析关键词的密度,提炼优秀的关键词,构建页内、页外搜索引擎优化;

　　3、负责网站与微信日常运营,对内容和用户活跃度负责;

　　4、与合作方展开线上活动策划,并对策划、执行过程进行全程监控指导;

　　5、负责整理、分析新媒体运营数据,跟踪推广效果,撰写运营报告;同时收集、分析其他新媒体运营的优秀案例和数据,为公司新媒体运营策略提供有效依据。

　　6、三年以上网络营销工作经验。教育行业经验者优先考虑。

　　岗位职责:

　　1、市场营销、计算机互联网、电子商务、广告、相关专业本科及以上学历。

　　2、三年以上网络推广经验。

　　3、熟悉网络运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和良好的.互联网资源。

　　4、优秀的学习能力,能在短时间内了解行业情况、项目定位、目标客户,并制定精准有效的推广方案。

　　5、工作细致高效,责任心强,具有团队合作精神。

拓展经理岗位职责 篇6

　　1、了解品牌定位,市场竞争对手渠道现状,制定渠道布局规划;

　　2、了解潜在客户的需求,制定渠道拓展策略和政策;

　　3、高效执行渠道规划和客户拓展计划;

　　4、把执行情况动态反馈给上级,并优化原定的策略;

　　5、对已发展的客户,依据公司的品牌规划、公司政策进行日常沟通、管理、评估、调整;

　　6、协同品牌企划、商品企划、终端运营部门,为客户提供满意的服务。

　　1、三年以上女装或运动品牌行业渠道规划、渠道管理工作经验,精通商务谈判;

　　2、熟悉渠道规划制定方法;

　　3、具有优秀的营销策划、市场推广、客户管理、数据分析能力。

　　1、了解品牌定位,市场竞争对手渠道现状,制定渠道布局规划;

　　2、了解潜在客户的需求,制定渠道拓展策略和政策;

　　3、高效执行渠道规划和客户拓展计划;

　　4、把执行情况动态反馈给上级,并优化原定的策略;

　　5、对已发展的客户,依据公司的品牌规划、公司政策进行日常沟通、管理、评估、调整;

　　6、协同品牌企划、商品企划、终端运营部门,为客户提供满意的服务。

拓展经理岗位职责 篇7

　　拓展招商经理岗位职责

　　岗位职责:

　　1、制定区域拓展计划和战略;

　　2、负责区域内重点项目商务沟通和谈判，保证项目按计划推进;

　　3、深度发掘区域内合作伙伴需求，寻找新的合作点，拓展新项目;

　　4、帮助代理商落实本区域内重点项目;

　　5、负责搜集和分析市场信息，形成分析报告作为决策依据;

　　6、协调本区域代理商与工厂关系。

　　岗位要求:

　　1、3年以上连锁型品牌拓展经验或大型连锁购物中心从业经验;

　　2、具备优秀的行业理解能力、较强的渠道开拓能力及商务谈判能力;

　　3、抗压性强，可以接受频繁出差。

拓展经理岗位职责 篇8

　　市场拓展经理(招投标)

　　岗位职责:

　　1.根据公司总体战略规划,协助拟定部门在招标代理、入场交易和政务服务方面的市场拓展计划并实施;

　　2.进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析;

　　3.拓展客户资源,并很好的对客户关系进行管理和维护;

　　4.在有效推进整体市场计划的同时,能进行合理的成本控制和准确的效益分析。

　　任职资格:

　　1.独立的市场开发能力;

　　2.具有招投标行业从业经验,懂得本行业的相关业务内容;

　　3.有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

　　4.具备良好的沟通能力,性格积极向上;

　　5.具备一定的异议处理能力和文字表达能力;

　　6.具有良好的职业道德,务实、能吃苦耐劳。

拓展经理岗位职责 篇9

　　拓展服务经理岗位职责

　　职责描述:

　　1、负责智能门锁、智能电表等智能产品及管理系统的商务拓展工作;

　　2、负责互联网公寓、租房平台等行业客户的开拓及维护;

　　3、负责推进与生活o2o平台、家装o2o平台、物业管理平台、防盗门等行业合作;

　　4、负责商务谈判、订单交付、服务协调、货款回收等工作;

　　5、负责反馈市场需求、销售线索、竞争对手等相关信息;

　　6、协助推动产品的品牌推广工作。

　　任职要求:

　　1、聪明:能快速理解客户业务逻辑及客户需求，并找出双方业务契合点;

　　2、勇敢:业务开拓的陌生拜访能力和客户至上精神;

　　3、团结:团队内部的调用资源和合作伙伴的开放沟通;

　　4、面向未来，乐观派很重要;面向现在，责任心是基础;

　　5、有互联网公司或者智能硬件公司的bd经验优先

拓展经理岗位职责 篇10

　　投资拓展岗(经理/主管)

　　职责描述:

　　1、考察广州房地产市场,维护政府关系,建立信息渠道,获取土地信息;

　　2、参与项目合作/转让谈判,负责跟进项目谈判过程,促进项目落地;

　　3、组织项目可行性研究,研究市场情况、投资环境等,并做好项目收益测算;

　　4、负责维护、开拓广州市场公共关系;

　　5、负责组织、设计、评估投资项目、投资方案,项目获取后跟进事项;

　　6、负责投资收益后评估,评价项目整体实施情况及投资效益,并提供考评依据;

　　任职要求:

　　1、房地产相关专业本科及以上学历;

　　2、具有5年以上项目拓展经验,熟悉广州市场土地政策及房地产政策;

　　3、对于拓展土地开发项目具有初步判断、分析能力;具备商务谈判能力,具有较强的业务公关能力;

　　4、具有较好的文字写作能力和语言表达能力。

拓展经理岗位职责 篇11

　　岗位职责:

　　1、制定区域拓展计划和战略;

　　2、负责区域内重点项目商务沟通和谈判，保证项目按计划推进;

　　3、深度发掘区域内合作伙伴需求，寻找新的合作点，拓展新项目;

　　4、帮助代理商落实本区域内重点项目;

　　5、负责搜集和分析市场信息，形成分析报告作为决策依据;

　　6、协调本区域代理商与工厂关系。

　　岗位要求:

　　1、3年以上连锁型品牌拓展经验或大型连锁购物中心从业经验;

　　2、具备优秀的行业理解能力、较强的渠道开拓能力及商务谈判能力;

　　3、抗压性强，可以接受频繁出差。

　　拓展招商经理岗位

拓展经理岗位职责 篇12

　　1、负责商管公司委托经营类项目拓展;

　　2、主要负责为商管公司拓展中小型商业(5万方内)的委托经营、整租经营类项目,合作洽谈;

　　3、具有基本的收益率计算、回报率知识;

　　4、具有较强主动性和较多商业资源;

　　任职要求:

　　1、大专以上学历;

　　2、商业领域5年以上工作经验;

拓展经理岗位职责 篇13

　　1、负责渠道商务小组的日常管理，KPI制定，员工培训及工作目标安排。

　　2、负责优质合作渠道拓展及关系维护。

　　3、负责制定游戏运营策略，推动渠道业绩增长。

　　4、负责商务合同，日常对账的审核。

　　5、负责游戏产品的分发和渠道对接。

　　6、负责监测、搜集、整理和分析行业信息，行业发展趋势，为团队的`目标及方向调整提供有利的参考信息。

拓展经理岗位职责 篇14

　　业务项目经理(业务拓展方向)上海联合产权(佛山)中小企业产权交易所有限公司上海联合产权(佛山)中小企业产权交易所有限公司工作职责:

　　1、负责产权交易市场业务,包括大宗资产、股权、债权、知识产权交易撮合等及创新业务;

　　2、负责业务渠道开发和维护;

　　3、参与业务及产品创新、设计;

　　4、开展项目尽调并撰写相关尽调报告;

　　5、合作机构、客户关系服务及维护;

　　6、公司交办的其他任务等。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,金融、经济、投资等相关专业,有相应工作经历或期货、基金、证券从业资格证书优先考虑;

　　2、有一定的业务拓展能力及渠道资源;

　　3、能独立完成投资报告撰写、项目尽职调查等工作;

　　4、有强烈的责任感、敬业及团队精神,有良好职业素养,能承受较大的`工作压力。

拓展经理岗位职责 篇15

　　岗位职责

　　财信水务—市场拓展部副总经理/总经理 财信 重庆财信企业集团有限公司,财信 1.全面主持市场拓展管理工作,对工作目标完成负责 ;

　　2.统筹组织拟投资项目的`信息收集、分析、整理;

　　3.统筹拟投资项目的尽职调查 ;

　　4.统筹组织编制并审核投资项目意向方案、项目合同等 ;

　　5.统筹组织项目可行性论证、盈利能力分析、跟踪、谈判和合同签订。

　　任职资格:

　　1、本科及以上,经济管理、市场营销、环境工程等相关专业;

　　2、具备专业的战略管理、投融资管理等相关领域的知识,掌握环保行业投资分析方法;

　　3、熟悉特许经营管理条例、经济法、合同法、环境保护法等法律法规;

　　4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚烧、垃圾堆肥、生活污水和工业废水处理工艺流程、投资规模、处置成本等;

　　5、了解环保产业政策、市场政策性技术导向、政策性资金导向及其发展趋势,掌握产业发展动态。

拓展经理岗位职责 篇16

　　1、根据集团战略，进行旅游项目（含景区项目）商务合作的拓展开发与谈判；

　　2、能够独立制订旅游产业业务合作实施计划，进行合作伙伴的开发、建立、维护和市场的开拓；

　　3、搜集和分析旅游行业市场竞争环境信息，发现新动向新趋势，提升商务合作深度和广度；

　　4、拓展旅游板块内新的'合作渠道与推广模式，通过合作提升公司的影响力和覆盖用户；

　　5、结合自身资源以及公司资源，发掘更多旅游业商务合作模式。

　　职位要求：

　　1、热爱旅游行业，3年以上市场工作、同行业工作经验，

　　2、具备较强的市场开拓与项目评估能力；

　　3、强烈的主动沟通和服务意识；

　　4、良好的职业道德和团队精神，愿在旅游行业长期发展；

　　5、工作严谨细致、认真主动，具有责任心和敬业精神。

　　6、能在压力下承担工作，能接受出差。

拓展经理岗位职责 篇17

　　1、负责对于拟投资的水电项目进行筛选、甄别、资料搜集整理分析研究。编写 投资建议书或投资分析报告。

　　2、组织开展各专业对于项目尽调并完成最终项目尽调报告;

　　3、参与投资协议的起草，负责项目全程公司内部的上报投资评审委员会讨论确定投资项目。

　　4、参与项目内部的批复、实施以及后续的投后管理等工作。

　　5、负责相关政府、合作方等相关单位商务关系的开发与维护工作;

　　6、 负责内外部机构的协调、联络和沟通工作，获得相关手续办理等;

　　7、公司领导和上级交办的其他工作。

拓展经理岗位职责 篇18

　　保险业务拓展经理深圳市大兴汽车集团深圳市同兴汽车贸易有限公司,深圳市大兴汽车集团,同兴职责描述:

　　1、负责呼叫中心保险渠道销售业务的'拓展;

　　2、渠道客户分类:人保保险电销、保险个人代理、大客户(二级、平行进口、租赁、人保人寿、美容、洗车、修理厂、企业单位等客户)

　　公司福利:

　　1、入职即签订劳动合同、购买五险一金,商业补充意外医疗保险一份。

　　2、系统的培训体系以及完善的晋升体系(入职培训、岗位培训、新春干部培训、外派厂家培训等)。

　　3、定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外活动、国内外旅游、员工体检、足球赛等)。

　　4、节日福利礼金(生日会、三八节、端午节、中秋节、春节联欢等)。

　　5、带薪假期(法定节假日、带薪年假、婚产假等)。

　　6、享有餐费补贴、油费补贴、通讯补贴等。

　　7、对于表现优秀员工可择优调深户,以及可申办香港商务签证。

　　8、对于突出贡献和卓越员工有机会出国旅游和学习。

拓展经理岗位职责 篇19

　　工作职责:

　　1、 大专及以上学历,28岁~35岁,专业不限;

　　2、 有市场拓展、市场调研、销售等相关从业经验,熟悉物业行业为佳;

　　3、 思维敏捷,具备一定的市场营销知识,能熟练运用谈判技巧和方法;

　　4、 具有吃苦耐劳的.精神,为人诚实、正直,责任心强;

　　5、 有团队合作意识,擅长与人沟通;

　　6、 工作有激情,有积极进取和自我任务驱动的精神以及创新的能力;

　　7、 熟练使用Word,Excel, PPT, Outlook 等办公软件,熟练使用Photoshop为佳;

　　8、 懂物业管理和工程方面知识者及有驾驶证者优先考虑。

　　任职资格:

　　1、 按要求完成下达任务,协助部门领导处理部门日常管理工作;

　　2、 参与物业服务方案、招投标文件的撰写与成本测算表制作;

　　3、 进行市场开拓与渠道管理,寻找客户资源,开发新客户,维护老客户,发掘潜在客户群;

　　4、 对客户保持有效跟踪,及时填写《客户信息跟踪表》并动态更新;

　　5、 深入市场进行客户调研,搜集市场信息,掌握行业资讯,分析和科学预测同行业服务内容相关数据并对比,定期提交调查报告;

　　6、 对市场的发展趋势,总体特征调查和深入调研,制定或提供公关策略和业务推广的建议;

　　7、 建立客户档案及信息反馈资料库,建立信息反馈通报制度,定期更新与提交相关报告;

　　8、 工作总结并制订周/月度/季度工作计划,提供合理建议与想法,报部门领导审核;

　　9、 工作中积极推广公司品牌与企业形象;

　　10、 完成领导交办的其他工作。

拓展经理岗位职责 篇20

　　职责描述:

　　1、负责公司对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施。

　　2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作。

　　3、负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导审批。

　　4、负责组织、实施招投标活动。

　　5、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的`意见,并报公司领导审核。

　　6、负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作。

　　7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。

　　8、负责处理对外公共关系,支持配合相关部门工作。

　　9、完成公司领导安排的其他工作。

　　任职要求:

　　1、物业行业工作经验5年以上,具备较强的沟通协调能力;

　　2、具有物业行业拓展经验者优先考虑;

　　3、男女不限,须具备较强的抗压能力及执行能力

拓展经理岗位职责 篇21

　　招聘信息:

　　招聘销售/营销/市场拓展行业师父

　　1. 在拜师有道平台担任销售/营销/市场拓展行业师父;

　　2. 填写完善个人工作经历和资质证明(工作证业绩获奖证书发表的作品业绩展示等);

　　3. 薪酬:徒弟的.拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

　　4. 师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

　　5. 师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

　　6. 师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事销售/营销/市场拓展行业工作人员。

　　任职资格

　　1、3年以上从事销售/营销/市场拓展行业工作经验;

　　2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

　　3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

　　4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

拓展经理岗位职责 篇22

　　1、拓展各自区域空白市场，搜索意向客户资源，开发新客户。

　　2、负责所辖区域内的管理，包括：商场客情维护、业务谈判、销售管理、回款催收、处理客户投诉等项工作，重大事件及时上报。

　　3、负责对公司加盟客户的服饰产品营销策略、促销活动规划和落实执行实施。

　　4、及时了解、分析竞争对手的.情况，制定竞争策略。

拓展经理岗位职责 篇23

　　1.协助商务经理寻找可合作的医院资源。

　　2.对目标医院进行初步评估。

　　3.参与尽职调查，撰写调查报告，提供投资决策依据。

　　4.为项目投资协议提供意见和建议。

　　5.为医院运营提供技术(医生)资源。

　　6.积极拓展和维护医疗领域关系包括，但不限于医院、协会、高校、局委办。

　　任职要求:

　　1.有医药、医疗器械、医疗服务行业合作开拓经验，或在国家医疗类部门工作者优先。

　　2.3年以上相关行业经验，大学本科及以上学历。

　　3.逻辑清晰，沟通能力较强。

　　4.能接受出差。

拓展经理岗位职责 篇24

　　岗位描述：

　　1、组织和监督实施项目拓展计划，围绕健康事业为目标进行业务拓展，制定项目可行性分析报告并具体实施

　　2、调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司后期规划、决策提供依据

　　3、负责项目活动的全过程管理包括销售管理，市场管理，现场运营管理等

　　4、提升社群平台粉丝数，负责社群粉丝活跃、氛围营造、管理、运营、维护、互动等执行，打造高粘性

　　5、通过运营手段整合用户需求，内外部资源，推动和协调社群活动顺利实施，保证活动效果达到预期

　　6、负责客户关系维护，完成业务范围内的市场拓展

　　7、维护日常政府关系的拜访与沟通，巩固现有长期资源关系，挖掘新的政府等资源关系

　　任职资格：

　　1、全日制大专以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先

　　2、有微信运营经验，熟悉互联网社群运营套路玩法及运营方式优先

　　3、具有5年以上项目拓展经验及一定政府部门资源

　　4、具备市场开发能力和商务谈判能力，具有较强的业务公关能力

　　5、思维活跃，有良好的'理解能力、高效的执行能力和团队精神，有责任心

拓展经理岗位职责 篇25

　　1、依据公司发展战略规划，按要求组织开展投资领域中长期规划;

　　2、拓展土地资源，为公司投资决策提供依据;

　　3、建立和完善公司投资拓展制度及相关流程;

　　4、组织重点城市专业市场研究;

　　5、组织收集土地信息，并开展初步研判，寻求建立合作关系;

　　6、负责组织目标项目的调研、分析工作，组织完成项目可行性报告编制;

　　7、组织项目前期洽商谈判，跟踪项目洽谈进展;

　　8、负责土地合同或土地协议的签订。

拓展经理岗位职责 篇26

　　1、直接对公司总经理负责；

　　2、对开发项目的设计、工程、预算、营销负直接领导责任，管理各部门的日常工作；

　　3、负责本区域项目的证照审批及办理工作；

　　4、全面参与项目的可行性研究及立项工作；

　　5、负责项目规划、设计工作，及组织有关部门、专家审核规划设计等方案；

　　6、负责项目勘察、设计委托及管理工作。

　　7、审批图纸会审记录、施工组织设计，签证等关键性工作把关；

　　8、负责监督设计、监理、工程发包、材料设备采购等招投标工作；

　　9、组织相关部门进行合同审核、会签及归档管理工作；

　　10、各参建单位工作任务、计划审定，审批工程款、材料款；

　　11、工程项目成本、质量、进度工作的全面管理、监督、监控；

　　12、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调；

　　13、全面把握工程验收并组织与物业交接工作；

　　14、负责组织编制、完善各项管理制度，加强公司员工队伍建设工作；

　　15、参与选聘、任用主管部门各岗位人选；负责员工的考勤、考核、培训、管理工作和考核目标落实，对于员工办公室、宿舍、食堂日常行为负管理责任；

　　16、负责本管辖区域内财务手续及账务报销工作；

　　17、对所管辖区域内的资产负管理责任，防止资产损坏、丢失

　　18、对于公司印鉴及证照在本项目上的使用负全部责任；

　　19、对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的.协作关系，对外做好相关外联工作；

　　20、负责楼盘全程的整体营销推广策略，从市调、企划、销售、招商等全部过程的管理、督导、推动等项工作。

　　21、负责对楼盘销售工作的监督和管控，严格管理楼盘销售日、周、月报表。

　　22、其他总经理安排的工作；

拓展经理岗位职责 篇27

　　职责：

　　1、负责渠道拓展、维护，为公司产品寻找新的合作渠道。

　　2、负责iOS app产品的CPA合作，定期汇总报告，以持续提升用户量、收入达成业绩指标，并维护渠道合作关系。

　　3、负责渠道数据的分析与挖掘，提升所负责渠道的'业务数据。

　　4、负责各自渠道的开拓及中高层关系维护及公关。

　　5、关注移动互联网行业市场尤其是iOS行情，了解渠道主推产品信息，搜集同行产品数据为公司业务拓展提供信息支持。

　　6、统筹协助上游产品上线及各项工作。

　　7、负责拓展线上、运营商渠道，商务洽谈、合同签定等，维护渠道关系。

　　8、公司安排的其他事务。

　　任职要求：

　　1、大专或本科以上学历，具备2年及以上移动互联网市场渠道经验;

　　2、有iOS网盟代理公司任职经验和iOS除第三方助手市场外的渠道者优先考虑;

　　3、配合内部的需求，制定每个月的渠道投放策略方案及实施;

　　4、负责渠道数据的分析与挖掘，以及用户质量的跟踪;

　　5、监控每日的新增数据，做好ROI工作，并对日、周、月数据进行汇总分析;

　　7、具备一定策略规划力，有运营商渠道资源者优先。渠道拓展经理岗位的具体职责模板