作者:满眼星河日期:2024-05-28人气:11
广告营销总监岗位职责(精选30篇)
1、全面负责动画电影项目的视效工作,把控影片视觉影像效果。
2、根据项目需要,制定3D动画视效方面的制作标准和实施方案。
3、根据项目需要和制作过程中整体工作量的评估确定视效制作周期及人员的合理分工。
4、根据项目整体制作计划与其他部门协作,共同完成影视项目的创作。
5、监控本部门开发质量、进度和成本,合理利用资源确保作品的高质量。
6、负责团队的管理和人才培养。
1、在董事长的领导下,参与集团重大经营决策过程,为集团战略性营销项目提供建议,制定集团年度营销方案并积极落实执行。
2、负责集团战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务。
3、根据各地子公司的项目计划,制定切实的销售政策和营销方案。
4、负责所辖业务部门的业务规范、流程的建立,并对制度的执行进行监督和指导。
5、负责所辖业务部门销售计划的整体管理,包括:销售计划的制定、销售进度和销售预算的控制。
6、负责所辖业务的全面管理,包括:市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订及售后服务等。
7、负责所辖业务相关费用的审核,并对实际效果负责。
8、负责所辖业务部门管理人才队伍的建设工作。
岗位职责:
1、深度参与公司IOT智能产品全过程管理,负责智能产品软件的规划制定和组织实施工作;
2、负责组织收集用户/客户需求、进行市场和竞争分析、制定符合公司战略发展的规划、并设计产品功能;
3、负责完成产品具体功能的设计,不断优化产品体验,输出高质量的需求文档,并组织产品、UI、APP研发,协调/推动相关其它团队实施开发计划,保证项目的交付结果;
4、负责监控和分析产品的市场表现,输出评估分析报告,为公司产品战略提供决策依据;
5、深度参与并协助平台运营团队进行相关运营和推广工作;
6、上级领导和其它部门安排及需协作的工作。
任职资格:
1、统招大学本科或以上学历,5年以上相关工作经验,3年以上产品研发团队管理经验,英文可作为工作语言;
2、要求具有云端物联网相关产品工作经验,熟悉国内外主流IOT产品,对工业互联网、智能物联网市场有比较深入的理解;
3、熟悉物联网硬件、网关、云端平台的软件系统架构,熟悉安卓/IOS或移动端混合开发模式,在人工智能产品管理、技术实现等领域有深入思考和积累;;
4、优秀的逻辑思维和学习能力,良好的沟通和文档输出能力;
5、自我驱动,具有出色的团队管理能力,统筹全局,合理调配团队资源。
1、全面统筹规划营销公司的人力资源战略;
2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、薪酬福利、绩效及员工发展、劳动关系等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
4、塑造、维护、发展和传播企业文化;
5、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;
6、为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;
7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
职责描述:
1、负责国内直营店铺的市场拓展工作,根据公司年度规划拟定及执行开店计划,维护现有合作商场、商圈关系及后期开发与谈判;
2、熟悉服装等零售销售渠道,了解百货商场、shoppingmall、专卖店等各种营运模式;
3、熟悉并掌握国内一、二线城市商圈招商信息,做好关系维护,使公司品牌顺利进驻;
4、新开店铺选址评估,前期数据调查及后期方案制定,确保新开店铺的经营业绩达到公司要求。
任职资格:
(需适应长期出差和商务应酬的工作性质!)
1、大专及以上学历,营销类、经贸管理类相关专业优先;
2、五年以上中高端品牌女装直营店铺管理经验,熟悉各大中高端商场运营管理模式;
3、形象气质佳,商务谈判能力,交际能力佳,须具备较强的业务执行能力;
4、拥有良好的亲和力及沟通协调能力;
5、具有优秀的综合分析能力及观察能力,渠道资源丰富。
1、负责进行公司营销策略、品牌发展规划和各项目发展规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、制定公司年度预算,分配各版块任务指标,确保业绩指标达成;
3、在预算范围内,组织和监督实施年度市场推广计划,合理分配,科学投放,及时评估,并有效控制经营成本;
4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
5、有效开展经营管理,品牌管理和各项目管理,努力做好临床与市场的完美结合,促进临床科室服务营销,强化全院营销意识,不断提高患者口碑和满意度;
6、加强媒体合作,处理媒体关系,实时舆情监控,负责公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
7、管理营销团队,建立完善市场部工作流程、制度规范以及科学的绩效考核方案;强化人才培养,打造高效营销团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
8、创新市场营销模式和医疗服务模式,持续开发和满足患者需求。积极开发第三方资源,争取项目合作,优化整合营销;
任职资格:
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有医院营销的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
职责描述:
1、负责各项目的总体策划,市场及产品定位,保证销售目标的实现;
2、负责管理各项目的市场调研、整体策划,完成公司制定的年度销售目标;
3、负责团队的建设,团队成员的培训及管理;
4、负责制定市场营销计划,推广并监督实施;
5、负责做好外部的公关,确保公司在当地知名度和品牌的提升。
任职要求:
1、第一学历统招本科,8年以上房地产公司营销工作经验,有前30强房企任职经历;
2、熟悉与房地产营销有关的法律法规;
3、熟悉房地产行业状况,具备相关的各类专业知识;
4、系统掌握房地产营销学的知识并能灵活有效地指导各项工作展开。
1、根据公司年度营销计划,负责制定本业务中心的年度经营目标,并组织分解落实。对于影响到业务中心年度经营目标的重大项目,需制定详细的营销计划并组织实施,确保大项目的顺利完成。
2、组织开展市场调研,分析市场行情和行业动向,及时掌握最新的销售动态,为公司营销策略及新产品研发提供决策依据。
3、通过对各类订单决策链分析,指导本区域内的市场、产品的策划和推广活动,组织各办事处制定详细的营销计划并组织实施,同时对本区域投标的各项工作进行全面监督与指导。
4、收集分析本行业竞争对手信息,根据分析找出超越竞争对手的关键点.
5、负责业务团队管理及人才梯队建设。
6、定期拜访客户及市场调研。
工作职责:
1、负责销售中心年度工作任务规划制定及分解计划,达成年度销售目标;
2、负责制定年度预算规划及实施计划,确保部门运作正常;
3、负责全国渠道市场开发、经销商管理,维系良好的客情关系;
4、参与重大项目运作,提高项目投标中标率;
5、负责销售团队人员培养及管理,促进下属员工业务能力提升;
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、5年以上渠道销售管理经验,有家具行业经验及项目销售经验优先;
3、丰富的市场开发,客户管理经验。
工作职责:
1、负责销售中心年度工作任务规划制定及分解计划,达成年度销售目标;
2、负责制定年度预算规划及实施计划,确保部门运作正常;
3、负责全国渠道市场开发、经销商管理,维系良好的客情关系;
4、参与重大项目运作,提高项目投标中标率;
5、负责销售团队人员培养及管理,促进下属员工业务能力提升;
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、5年以上渠道销售管理经验,有家具行业经验及项目销售经验优先;
3、丰富的市场开发,客户管理经验。
岗位职责:
1、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作;
2、指导销售团队开展销售管理制度的制定和考核机制等工作,并对其实施效果进行监督考核;
3、组织销售团队出色完成销售任务,随时处理各种突发状况,制定业绩考核体系并保证团队合作顺畅;
4、渠道公司征召及确定工作,并指导其开展日常工作;
5、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的`需要进行组织配合;
6、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;
7、参与项目、广告策划。
任职要求:
1、本科以上的学历背景;
2、5年以上营销管理工作经验;
3、具备完整的项目管理经验;
4、有较强的综合协调能力。
1、负责分公司营销团队的组建、管理和沟通协调;
2、负责营销渠道的拓展、建立和维护;
3、负责公司各项营销活动的有效开展,以及相关任务的细化、分解和督导;
4、协助分公司负责人完成年度绩效考核目标任务;
5、完成其他相关工作。
1.负责部门营销计划的制定和实施;负责营销团队的日常业务管理、考核、督导;
2.负责各渠道网点的开拓和维护,营销活动策划;区域市场开拓。
1、负责制定上海及江浙区域销售计划,并完成公司下达月度、年度销售指标、回款指标及销售预算费用的管控;
2、负责所管辖区域餐饮及烘焙渠道开发、铺货及维护;
3、负责餐饮及烘焙重点客户拓展计划的`制定,潜在或意向客户的拜访与沟通、合同谈判与签订;
4、定期对管辖区域进行行业市场、竞争对手情况的分析并及时向公司或销售总监反馈市场报告;
5、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略
6、掌握产品在市场的销售情况和公司库存情况;
7、月度,季度,年度销售数据整合及数据分析,费用核实,整理及汇总。
1、组织中心管理制度、工作标准、业务流程的建立并完善和监督执行;
2、根据公司战略编制本中心的业务规划、工作计划,并监督计划的落实;
3、跟据公司的战略规划和经营目标,制定市场推广计划、销售计划并监督各项计划的落地实施,完成公司给予的销售目标;
4、负责统筹管理各项目的市场调研、整体策划、产品定位、市场考察,价格制定,面积预测,预售证办理,交房,房产证办理等工作;
5、组织项目开盘活动、房源认购、销售签约、资金回笼、合同编制、风险控制、客服管理等工作;
6、 把握市场情况及竞争对手的新的销售动态,根据市场及行业情况指导公司项目制订或调整项目销售策略;
7、负责公司项目营销部门员工培训、考核、激励等团队建设和管理。
1.协助总经理制定公司的营销战略、发展规划,以及销售计划和销售方案;
2.负责建设公司营销组织机构和团队管理体系,以及制定相关的管理制度与行为规范;
3.组织、监督营销团队赴各项规划、政策和计划的贯彻执行,完成公司的营销目标;
4.负责公司的品牌推广和项目策划,包括组织、参与、指导营销方案的制定,媒体攻关活动的审定,以及完成公司营销推广项目的总策划和指导相关工作;
5.全面组织与策划公司产品营销体系的建设;
6.负责公司客户关系的维护和管理,以及策划和实施对客户的增值服务;
7.对部属员工的工作进行考核,并制定相关的绩效考核体系;
8.发掘市场机会,主打拟定公司业务目标和业务计划,实现公司业务和投资的快速增长;
职责描述:
1、编制满足开发要求的工程总计划,细化并控制项目关键节点;
2、负责组织监督施工单位进度、文明安全施工、工程质量;
3、负责图纸设计质量的`把控;
4、负责协调各专业队伍间分工协作;
5、负责专业队伍和设备采购的招标工作及过程跟踪;
6、负责组织工程部的日常事宜;
7、负责工程部人员考核工作;
8、根据工程管理授权负责与集团总工办的对接。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑相关专业;
2、10年以上相关工作经验;
3、45周岁以下。
岗位职责:
1.基于公司整体战略背景,主持研究目标市场及客户,制定项目团队销售及运营策略,对项目整体流水及收益率负责。
2.带领广告投放团队拓宽公司互联网流量渠道,主持制定并领导执行投放计划,推广预算制定与成本控制,管理并对ROI的结果负责。
3.以销售目标为导向,不断优化广告创意与素材,持续进行效果跟踪。
4.主持做好数据监测与竞争对手监测工作。
5.管理销售团队,制定销售活动激励方案,完成既定销售任务指标。
6.与后端教研团队沟通,优化互联网在线教育产品,不断调整优化产品从而驱动前端营销结果。
7.主持项目团队内部人力资源开发及管理。
8.主持项目团队文化体系建设,有效传导公司价值观,保证团队战斗力、凝聚力及稳定性。
任职要求:
1.具有创业者心态,对具有挑战性的目标的达成有强烈的渴望和坚韧精神,励志做出一番事业。
2.对于电商、教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考和见解。
3.了解市场营销学,消费者心理学、广告学科优先。
4.在销售策略制定及团队管理上具有一定的创新能力。
5.对数据敏感且有一定的数据分析能力及经验。
6.有三年以上团队管理经验优先。
7.大型互联网公司从业经历有在阿里、腾讯等公司工作过者优先。
8.有很强的`沟通能力、宣导能力及影响力,具有一定个人魅力。
1、积极开拓新客户,进行销售渠道客户开发及维护管理;
2、收集辖区内客户销售资料,及时更新反馈客户数据库,保证客户数据及线路资料真实准确。
3、了解竞品动态,及时反馈市场信息;
4、入职公司有相关培训及指导,能快速熟悉豆浆机的调制;
5、公司前期会指派客户,只要你认真,勤奋,月薪过万不是问题。
职位描述:
1、整理客户资料,制作客户报价表、方案等相关资料;
2、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
3、负责销售部门的管理及培训;
4、负责公司指定大型项目运作跟踪与客户支持及现场施工进行有效沟通;
5、负责完成销售标书的制作,积极辅助销售人员做好销售后期工作;
任职要求:
1、大专以上学历;性格开朗且工作认真负责,
2、具有主动服务意识;具有协调能力及组织能力。
3、有上进心,勇于挑战高薪。
4、熟练使用办公软件。
一、岗位职责:
1、负责现场日常人员、运营工作,以确保零售目标的实现
2、负责协助同事货品的销售、保管、存货的盘点工作,订货的检查确认,销售活动的推广和实施
3、负责与陈列专员协调沟通,并配合落实卖场陈列管理,并对最终所辖楼层陈列形象负责
4、负责店铺日常收银工作,保证收支账目平衡
5、负责协助店长店铺内设备、资产的管理,卖场环境的维护
二、任职要求:
1、一年或以上服装行业导购员工作经验;
2、有强烈工作热情和敬业精神,开朗乐观及能承受一定工作压力;
岗位职责:
1、梳理家具行业的运营状况,制定电商及线下业务规划,能强有力的将计划转变成结果;
2、根据消费者网购行为特征及消费习惯、以及对市场、行业和竞争对手的了解,分析消费者在购买相关商品的需求,并制定相应的解决方案和落地计划;
3、熟悉家居家具行业现状及整体规模,了解行业发展方向及趋势,;
4、熟悉家居家具行业大供应链体系,了解采购/制造/渠道/推广/销售/物流/服务/售后等。
任职资格:
1、本科学历,事业心强,全局的思维意识,敏锐的市场判断、决策能力;
2、8年以上家具行业经历,5年以上定制家居家具经历,对定制化、标准化家居产品有较深入的了解;
3、对定制市场品牌运营有前瞻性,熟悉定制产品从接单、设计、生产整个流程,熟悉熟练运用各种激励措施,运营管理整个团队;
4、对室内软装设计有独特见解,对色彩搭配和应用有敏锐的眼光;
5、熟悉家具、布艺、饰品、灯具、地毯、挂画、床品、花艺、墙纸等相关搭配设计。
一、岗位职责:
1、协助销售经理编辑、完善产品内容、产品图片拍摄及后期处理、文案设计、上传产品资料;
2、运营淘宝、阿里巴巴、天猫、京东、公司官网平台及其他网络平台商铺;
3、通过互联网的方式多渠道推广公司产品,扩大公司知名度,增加产品销量和市场占有率;
4、利用ERP软件平台进行订单处理、制单、打单、发货事宜;
5、协助销售经理操作政企客户、大专院校等项目招投标事宜;
6、协助销售经理科学化系统化管理客户、经销商;
7、学习技术知识、参加厂商培训会、参加行业展会及技术交流会等。
二、任职要求:
1、本科以上学历,能熟练使用电脑进行业务操作,有同类工作经验者优先;
2、工作年限不限,会提供全面系统培训,欢迎广大应届毕业生;
3、工作认真负责,遵守公司规章制度;
4、能够主动发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;
5、良好的客户服务意识和态度,待人真诚;
6、乐于从事销售或客服工作,有上进心,愿意挑战高薪,爱岗敬业。
供应链总监
参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施供应链战略规划;
设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的采购、仓储、配送、生产等管理工作流程,实施监控和管理,确保产品质量,并根据业务的变化不断优化;
岗位描述:
1、负责组织制定整个供应链策略,协调各制造资源的合理分布和调配;
2、全面负责生产计划、采购、与订单履行环节的有效运作以及相关管理工作;
3、负责集团公司供应商管理、采购、物料生产管理、配送、仓储工序流程的优化;
4、实施供应商评审,负责原材料、成品供应的及时性和准确性;确保生产物料的采购质量,数量和及时运输的平衡性。
任职资格:
1、物流及供应链管理、经济管理或相关专业全日制统招本科以上学历(含本科);
2、5年以上相关行业供应链管理经验,熟悉供应链管理各环节的`相关流程,能够对生产、采购、物流等方面资源进行有效规划、整合及优化;
2、熟悉供应商的评估和询价系统,谈判能力强,有丰富的品牌消费品企业供应商管理和运营经验;
3、扎实的物流知识和操作实践经验,协调能力强,拥有较丰富的物流服务商的管理和实际运营经验;
4、有丰富的快速消费品行业生产计划经验,熟知生产流程,以及相关的原材料及物料知识。
1、参与制定公司市场营销策略,根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,并逐步分解实施;
2、负责公司品牌及产品推广目标的实现,制定公司品牌营销策略和传播策略;
3、负责针对目标客户,实施行之有效的线上推广,不定期拜访各渠道重点客户,及时了解和处理问题;
4、收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时掌握市场讯息并资源整合并及时调整营销策略计划;
5、组织开发多种销售渠道,完成或超越销售计划目标;
6、全面实施销售预算,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护的热情;
7、管理销售人员,建立、补充、发展、培养销售队伍,实施优胜劣汰机制;
8、全面负责国内外销售平台成品库资产管理,有效进行产成品库存量控制,提高存货周转率。
岗位职责:
1、负责终端零售、商品等运营管理工作,保证区域销售目标的达成;
2、负责终端陈列培训、企划及店铺管理,定期对各零售区域业绩与经营状况进行评估;
3、参与制定大区年度各项经营指标,与区域共同制定销售指标及销售策略;
4、负责大区零售团队建设,根据业务需要组建核心零售团队。
任职资格:
1、29-38岁,大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;
2、8年以上运动鞋、革鞋、皮鞋终端店铺实操工作经验及优秀的店铺运营指导能力;
3、具备较强的货品规划、数据分析、零售体系建设等能力。
(岗位入职浙江意尔康总部,后期根据公司要求及个人能力可适应安排全国相应区域。)
1、营销规划及落实:根据公司年度战略目标,制定和实施公司市场销售战略和计划,进行营销目标分解,责任到人并跟进达成情况;
2、跨部门协调及对接:协调研发、市场、运营、客服等各环节的工作配合,规范跨部门流程;
3、客户拓展及维护:带领团队不断拓展新的营销渠道和市场,维护重点客户的关系;
4、客户管理:制定及审核客户销售政策,跟进回款情况,对客服团队日常工作进行指导;
5、部门管理体系搭建:完善和审核业务流程、管理规章制度和奖惩条例,监督执行情况;
6、团队建设:负责核心人员的招募培养,搭建业务人员培养体系,建立长效的团队激励机制,实现多劳多得、收入与产品销量挂钩的分配机制。
1、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作;
2、指导销售团队开展销售管理制度的制定和考核机制等工作,并对其实施效果进行监督考核;
3、组织销售团队出色完成销售任务,随时处理各种突发状况,制定业绩考核体系并保证团队合作顺畅;
4、渠道公司征召及确定工作,并指导其开展日常工作;
5、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合;
6、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;
7、参与项目、广告策划。
1、负责制定公司相关产品在餐饮渠道的开发和销售策略,完成公司产品在渠道客户中的渗透,
2、积极与客户保持良好的联系,能够敏锐的了解行业信息,能快速整理分析市场动态数据信息,并向上反馈,提出建议;
3、负责并带领团队建立和完善所辖区域的经销网络,开发及管理经销商;
4、负责市场调研,了解市场情况,与市场部和研发部门合作,满足渠道客户对产品的需求;
5、定期进行市场走访、调研,及时准确的总结出完整的'市场走访报告;
6、制定月/季度/年区域销售工作计划,积极完成销售目标;
7、主要面向的区域即武汉及其周边郊区,了解区域市场的信息,并及时向公司反馈,给予意见;
8、贯彻公司政策及提升品牌形象,执行公司对产品销售的市场策略;
1、负责分公司营销团队的组建、管理和沟通协调;
2、负责营销渠道的拓展、建立和维护;
3、负责公司各项营销活动的有效开展,以及相关任务的细化、分解和督导;
4、协助分公司负责人完成年度绩效考核目标任务;
5、完成其他相关工作。
任职要求:
1、全日制统招本科学历;
2、有证券从业资格,三年以上同类岗位经验;
3、具有团队领导能力和一定的客户资源,具有一定的线上和线下渠道资源。
1、会议营销活动的全面组织管理;
2、负责会前、会中,会后各个环节的设置和把控;
3、负责营销目标的达成,目标分解及实施计划的制定;
4、负责营销团队的建设与培养。
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