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作者：小熊软乎乎日期：2025-11-02人气：4
工作失误自我自我反省检讨书（通用30篇）
尊敬的领导：
您好！
非常抱歉给您和同事们在工作中带来这样大的麻烦，仅仅是因为我个人的失误，却导致了整个团队受到了影响！实在是万分的抱歉。没能认真的完成自己的工作，甚至在检查上都大有问题的我，感到十分的愧疚和懊悔。
我知道，现在对自己错误的道歉已经难以挽回自己的错误，但是我希望能在您的见证下做好对自己错误的检讨，对自己的问题从头到尾的反省一遍，让自己彻底认识到自己的问题！当事情在同事们的努力下共同解决之后，我对自己的错误进行了深刻的反省！这才发现，自己的许多地方，包括工作的心态上！都有不少的问题存在。虽然都是写简单的小麻烦，甚至是无伤大雅的小习惯。但是，要是不好好的管理和改正，这些小小的问题，就会成为引发错误的导火索！我对我的基本错误总结如下：
首先，就是我自己工作的心态问题，这是最基本的，也是最重要的。要是心态不摆正，我的技术再好也是难以做好这份工作的。在心态上，我最近的感觉就是略有懒散，因为长时间的高压力工作且没有及时的去休息，导致工作上出现了这种错误的心态！
当然，这并不是说工作的问题，大家都在做同一份工作，为什么别人没有问题呢？显然我得在自己的身上找原因。而现在的原因就是，我在工作之余的休息中，并没有将这些时间用来休息！这导致我的休息时间严重不足，这才影响到了工作。现在想想实在是感到懊悔，要不是自己的这个问题，之后的事情也许也不会出现。
其次，就是我在工作中的态度问题。心态代表了我的工作状态，态度则是直接的影响了我的工作质量！当然，也同样受到了不良心态的影响，导致我在工作上越来越没有耐心，甚至渐渐的开始做出一些非常不严谨的事情。就像是这次工作上的失误，要是我再谨慎，再仔细一点点，这样错误也不会到这样那个的地步，至少能被我及时的制止住问题的扩散。现在想起来实在是有些羞耻，最后的检查往往是最关键的一步，可是我却将之忽略，实在是该好好的反省。
最后，就是我的个人状态问题，我不得不说，在当天的工作中，我的状态实在是不佳，没有好好调整自己的状态就直接开始工作，不仅是对自己的不负责，更是对工作、对团队的不负责！现在我所犯下的错误，多数都好似应为对工作的责任感不够而导致的，但是这却并不是我想看到的结果，我相信这也绝不是大家想看到的事情。
在这里，我向您保证，自己身上的毛病只能自己解决，而我身上的这些毛病，我一定会好好的处理！绝对不会让他们残留下来！这次在工作中犯下了这样的错误实在是很抱歉，但是请您再给我一次机会，我会用行动证明自己的改变！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
最近一段时间我的作息时间是不怎么规律的，尤其是在晚上的时分常常熬夜看电视剧，或许也正是由于如此才会导致我在白天上班的时分总是有些恍惚，事实上这也是我常常熬夜导致的后遗症，我想假如不是由于我一点都不懂得收敛的话，我也不会在工作之中显现失误的状况，更不会因此而收到领导的批判与自己内心的自责。
按理来说作为一名成年人应当要能够依据每天的工作布置来调整好自己的作息时间，尤其是我在前一天的晚上应当要能够考虑到第二天要上班的现实情况，假如自己不能够尽快入睡的话很有可能会影响到自己的正常工作，事实上我也正是由于如此才会让自己显现工作之中的事物。还记得在那天的白天工作的时分我总是耷拉着眼皮，似乎在下一秒就不得不睡着一般，但是考虑到自己还在上班的现实只得强撑着连续工作，但是这样的精神状态又如何能够做好自己的工作呢？事实上在那次的.工作之中也确实是因此而导致工作显现失误。
通过这次工作失误我明白自己应当要树立起两个观念，第一个观念便是既然第二天要上班的话，那么在前一天的晚上就不应当熬夜追剧，或者说是无论做什么事情都是不应当的事情，由于这样做的话确实是会影响到第二天的工作状态的，况且假如只有一两天熬夜或许还能够支撑下去，但是我这次工作失误很明显是长期积累的结果。第二个观念便是既然明白自己的精神状况不合适连续工作的话，那么我就应当以身体不舒适为由请假回家休息，不然的话自己始终强撑着只会导致自己精神不佳之余还影响了工作的正常开展，最终令工作显现失误。
我想这个教训应当已经深深入印在我的内心之中了，尽管说这次工作失误并没有给公司带来多大的损失，但也在同事之间造成了极其不好的影响，事实上我们公司的员工对待工作始终以来都是认真负责的，而我工作之时那副昏昏欲睡的姿态想必让许多员工内心产生了一些不好的想法，而且我这次工作之中显现失误也确实影响到了其他员工工作的正常绽开。
尽管说本次工作显现失误不是我情愿见到的，但是既然我敢于在晚上熬夜并且在第二天强撑着上班就应当明白这个道理，换句话说假如这次不能够给我一个深入的教训的话，我估量如今都还没有能够按时苏醒过来，至少我明白在以后的生活之中不能够再显现这样的情况了，工作失误这样的事情也是不行取的。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
您好!
事发于x年xx月xx日晚，由于对新系统操作的不熟悉，致使年终医保结算工作拖沓不前，无法在正常的上班工作时间内完成。于是院领导安排我当晚加班结算x年尚未出院的医保在院病人，我加班至六点半，还剩下三个未来得及办理出院结算的医保病人，本想交代给值班人员来继续办理。奈何，当晚值班人员也需对农合病人办理中结，顾及不暇。而我因为不必要的个人因素没有继续加班，耽误了医院的年终结算工作，致使医院的财务工作没能正常开展。对此，我的心情非常沉重和抱歉!
在自我反省的过程中，痛定思痛把犯错原因归结如下： 1、责任心不强。所谓“食君之禄，担君之忧”，作为一名收费人员，本该恪尽职守辅助财务完成医院统计工作。更要端正自身的工作态度，切忌工作上的随意性。
2、纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事，自始自终相信“不以规矩，难成方圆”这一古训。无论做事还是做人，都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩，方可成圆。
经过这次事情，我为我的行为感到后悔，也对收费处带来了不好的影响，为了对我的过失负责，我愿意接受该有的惩罚。通过此次教训，我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取，并深刻铭记于心，时常警醒自己。对于今后的工作和生活，我也要放正态度，要求自己深刻反省，做事要有始有终。
真心感谢领导的`教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的智慧，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运!并且保证今后不会再出现类似的情况，如有再犯，请院领导重罚。
此致
敬礼!
检讨人：
x月x日
尊敬的公司领导：
您好！
首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情，我对公司全体同事表示真诚的歉意。对于昨天发送会议纪要事件在此做出深刻的检查与反省。这次事故不仅给公司造成了不利的影响，更是给公司一贯的严谨作风形象造成了损害。现在，我已经清楚的认识到了我的错误，请领导和同事们接受我最诚恳的致歉。
这次失误虽然是一件偶然发生的事情，但同时也反映了自己在工作中存在着松懈的态度和作风涣散的问题。对于这次的失误，我已经深知其中的严重性，如果我当时可以更加谨慎，仔细检查，而不是一味求快，应该可以避免这样的失误。
古人常说，“行有不得，皆反求诸己”、“君子务本，本立而道生”，经过领导的深刻教育和指正，在自我反省的过程中，我一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下： 1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为公司老员工，更应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
2、过于疏忽大意，工作态度不认真，不仔细。这次失误的发生，让我深刻的意识到一点：细节决定成败。俗话说：“温故而知新”。今后我一定会克服不认真不仔细的问题，将工作认真完成、仔细检查，将认真负责落实到实处，做到万无一失。
从这件事上我重新反思了自己的工作态度，我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1、在这件事中，我感到自己在工作的责任心方面仍就有所欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对工作的相关准则和制度要加强学习，做一名合格的员工。
2、以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。
3、对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。
应对这项过错，我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。期望领导能够给我一次改过的机会，对于这项工作的错误，我也有必须自我认识，我还是一个电信机房管理新人，这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词，因为错误终归是错误，我就应用于应对错误。
透过此次深刻的检讨，我深深地反思，我的`犯错根本原因在于我个人的疏忽，没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节，须知重要工作是容不得一点马虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话，我就会很难在工作岗位上有长远的发展。
针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也期望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。
1、针对我的工作职责感、工作失职，今后我要全身心投入工作，对于自己所辖职务做精心了解，对于每一个环节的施工都做好监督和管理。
2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习，认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。
透过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后必须认真努力的为公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的公司领导：
您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!
本人在工作过程中出现重大过错，因为自己对工作的不负责任工作态度不端正。我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。这份检讨书，向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃仔细的
表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。
通过这件事，我深刻感到事情的严重性，也是长期以来对自己放松了要求，经过几天的（反思），我对自己这些时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关（规章制度），从而努力完成各项工作。但近些时间，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关怀。
如今，大错既成，我深深后悔不已，深刻检讨。本人工作中的致命错误有以下几点：
工作太过散漫，对工作没有做到仔细负责，更没有认识到自己的错误并且抱有侥幸心理。就算是知道自己的行为不是很好，也没能在行动上及时改正。
我决定做出如下整改：
1、对自己工作上的错误仔细改正，并且承担因自己工作失误所造成的全部损失。
2、仔细克服生活懒散、粗心大意的`缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、从新做一份《公司用车记录》并添加领导签及加油时间地点等项目，保证不再出现类似错误。
4、放一份车辆行驶记录登记表在车上，每次用车后立即填写目的地和公里数，如有同行人员，请同行人员复核并签。
5、每次加油，需记录时间(精确到小时)和地点(加油站大概地址)。
6、今后一切花费，包括办公用品采购和车辆相关费用等，尽量去能开发票的地方;如果实在不能，需提前告知。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
检讨人：
时间：x年xx月xx日
尊敬的X总：
您好！
首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情，我对x副总和公司全体同事表示真诚的歉意，对于在最近一个月内连续发生的两起由我而起的接待事故在此做出深刻的检查与反省。
关于此次失误，经过这半个月来的反复斟酌和思考，我才如梦方醒，意识到自己竟然犯下了如此低级和愚蠢的错误。也许在一开始心气过高的我还抱着不服气的心态对这次的投诉信嗤之以鼻，但是现在我渐渐明白，由于自己此次对工作的不重视，忽略了工作中所应该具备的基本素质。在整个行程期间，大部分时间由自己主观意识形态所决定，完全没有以一名人员的素质严格要求自己由此引发的一系列问题所造成了客人投诉的后果是非常严重的。
关于一事，完全是由于我个人原因造成的重大事故，尽管后来我采取的一系列力所能及的措施弥补，但是过失在先，在此我对我自己的工作在近一个月内的连续发生的失误做深刻的检讨和反省。
发自内心说，在这里我要感谢各位领导对我的悉心的栽培和教诲。此次投诉是一次非常大的遗憾，但是痛定思痛，仔细回想工作中的每一个细节和过程，如果没有这一次的遗憾也许在明天或者不远的将来就会因为我的忽略和不在意或者是自满的情绪导致我终身的遗憾。我怀着十分愧疚和忐忑不安的心情写下这封信，一则是对于我此次的工作重大失误做出最深刻的检讨。
其二，此次对我的工作态度和职业生涯是一次全新的重启，今天就是我新的开始，认真对待每一个团队和每一件事情认真履行公司和赋予的工作任务；第三，我热爱这个集体，热爱这个大家庭，我沉痛地忏悔由于自己的工作失误给各位同事带来的负面情绪和公司带来损失，我想借这个机会向各位同事表示深切的歉意，希望各位同事从本人的失误中吸取教训，不犯同样的错误。
正是如此，此次带给我的是难以忘怀的记忆，我希望这能够成为我的警钟时时在我耳边敲响，不要重蹈覆辙。再次我诚心诚意向公司以及各位领导表达我的心声：
第一，这次是我个人职业生涯的耻辱，我必将时刻铭记于心，我真心诚意接受领导和同事对我的批评，感谢各位对我的批评和帮助，我将以此促使自己更加努力去完成每一次任务每一项工作。
第二，对于此次失误，我真心诚意愿意以我个人的名义在全公司全体同事面前做深刻检讨和反省，警示自己也警示别人。
第三，我真心诚意接受公司给予的任何形式的处罚。
20xx年x月x日
尊敬的各位领导：
你们好！
经过多日的自剖和反省，今日我慎重又严肃地写下这份书面检讨，它是深刻的，也必定是深刻的，否则我无法给公司三年以来的厚爱一个交代，也无法给自己的内心一个交代。这几日，我回到了阔别四年的母校，虽说物是人非不免感慨，但却是一个真正让自己的内心获得安静的地方，是一个真正能让自己沉下心来思考的地方。毕业四年或者说是在公司的三年，我至始至终都没有按照一个职场人的标准去要求自己，所以受到今天这样的处罚也是在所难免的。反观这一切，还是源于内心的太过凌乱和相对消极的人生观，再加上思想懒散、自控力差等性格因素，没有及时去梳理造成的。在此，我把这几日的反思结果汇报如下：
其一，也是源头，即思想观念的改变。
生活中没有绝对的避难所。一直以来，我都把公司相对宽松自由的工作环境以及源自厚爱的包容作为自己灵魂的避难所。我是一个情感太过细腻的书呆子，经历过一些事情，实质也是微不足道的，但我借此养成的对于世事的抗拒的姿态确需一个安静的避难所；其次，我也早知自己的这样的性情，安静地读书行走写作是最适合自己不过的生活方式了，自然也并不值得夸耀，效率极低的事情，仅凭热爱。很多时候，领导想必也是都看到的，我也不可谓不努力，但仅是闭门造车，置他人与不顾，置团队与不顾，置公司的期许与不顾，也置公司的与时俱进的方针政策与不顾。若是简简单单的不顾和相违背也就罢了，还往往造成一种破坏，这种破坏有时也会比想象中还要大一些。那里日，我也与李总讲过，那是我从《傅雷家书》上看到的话，说：生性并非“薄情”的人，在行动上做的跟“薄情”一样，是有些冤枉的，是不应该的，也是犯不着的。如今我自是有更深刻的感悟。有时我也会觉得，公司的处罚是不是有些太突然，让人有些招架不住，不过细想想不如此，自己或他人不会做真正深刻的反思。毕竟任何团队和公司的包容是有限度的。借此我也知道生活中没有绝对的避难所。人可以有爱好，即便那是绵延一生的自我价值衡量，却也要严肃地生活，也要严肃地工作。要生活，要工作，就要置身于人群之中，既是置身于人群之中，就要学会做人做事，做人也就是要诚实，简单，大小事给别人一个回应和交代；做事，就是认真，严谨，高效，不给别人添麻烦，也不辜负自己的光阴。这些道理实质自己也早就懂的，但也只有像如今这般的细细地用文字梳理才会真正的明澈。在接下来的工作中，我会让领导看到我的思想的改变，这也该是我所渴望成为的那种好的写作者所必须拥有的生活态度和内心吧。
其二，细节上的调整和改变，和公司步调一致。
首先是着装。领导多番提出，却总是当做耳旁风，实是太过懒散和被“骄纵”惯了，近些日子已经改了不少，但仍没有做的彻底，需要一以贯之。工作时间的正装、短发、锃亮的皮鞋，这些都是合格的职场人员合格的客户经理最基本的礼仪，也是对于别人的尊重：对于团队的尊重，对于公司的尊重，对于客户的尊重。太基本了，所以不再多言，请看表现。
其次是言行。我虽说本质上是内敛的，但有时也会是一个废话太多的人，忙里偷闲就想逗别人乐乐，可是言多必失，并且在工作时间里过多题外话也是很不恰当的。并且这多言里也难免会有消极的思想传递给别人，这于公司的团队建设会有极大的不利和破坏，有则改之，无则加勉，以后必会谨记谨记。在行为上需要检点的就有很多了，比如迟到，比如松散——高频率的在过道里晃悠抽烟，比如（在宿舍里的）饮酒——得节制不可影响到别人，还比如在跟车途中睡觉——常常遭来指责和非议。事已至此，以后必会注意和改变的，要向一个成熟稳重的男人去靠拢。何况工作就是工作，就是纯粹的高效的工作、赚钱和成长，且给团队带去一些帮助，其他都是无意义的，也是无益的。
再次是融入团队。不再一意孤行，不再做什么“孤胆英雄”，与团队共进退，以团队荣为荣，以团队耻为耻。在做完本职工作的基础上，要为团队做更多的力所能及的事情，自己的目标是自己的目标，团队的目标也是自己的目标。三年过去了，让自己羞愧的是目标完成的次数还真不多，这一方面需真正的加油，也需要向团队里的优秀者学习共勉。完成自己的目标只是第一步，也只是独乐乐，独乐乐不如众乐乐，如果能够做些力所能及的事情帮助团队也能完成目标便是皆大欢喜的事情。一个职场人若没有这点起码的团队精神和团队荣誉感，是绝对不合格的，也将会被所有的团队所有的公司排斥在外的，这些道理我曾经是懂得，如今和将来会真正的懂得。
其三，如何严肃地定位自己。
一直以来，都很感谢公司领导对于我的认可和肯定，真的是有些诚惶诚恐和受宠若惊。可即便我真的有些才，也只是小才，不堪大用的，很抱歉一直让你们失望了。我的这点小才更多的只是传统书呆子的迂、传统书呆子的理想化以及传统书呆子的纯文学概念，不适用，更不堪大用，所能的仅是让自己在纷乱的世事面前保持内心的一份独立和安静以及带来一点自娱自乐的可能和精神。虽已知症结所在，但二十多年的内心积淀已经很难更改了。所以此次若能得以回来，我也还仍把自己定位做客户经理，但这一次自己自是加入了更多的严肃的思考，因此也会不同和更加的努力。
首先，业务能力的提高。
通过在公司三年的锻炼和学习，我的业务能力实质也不差了，如今之所以在实际业绩上未能有大的提高，还是源于太过懒散马虎，以及自我管理能力和对于客户的管理能力太差。我想只要我更多认真，更多尽心，必会有改观的。一则，从此我会认真对待我的每一个客户，特别是出去拜访的客户，只要我做足准备，包括前期的客户评估，资料案例检测表以及合同的携带齐全，我想我的当场签单率必会在60%——80%，甚至是以上。二则，严格按照工作计划来安排每日的工作内容，每周3——4天的拜访客户必须是保质保量的，必须是经得起监督和评估的。三则，紧盯自己的目标，绝不松懈，不能用消极思想影响他人，也不能受到他人的无意中流露出来的消极思想的影响。
其次，争优争先，和团队共同进步。
一则，带新人，这是自己可以做到的事情，有机会的话就要努力做好它；二则，定期和团队成员共同分享和学习书本上的业务知识，以及各自的成功案例，自然也要分析剖解不成功的案例，以获进步；三则，工作时间要有饱满的精神，既然尚且还有一些感染他人的能力，就要用好它，往好的正面的方向去引导别人；四则，通过以上表现，获得入股的机会和权利。
最后，做力所能及的事情。
“投之以李，报之以桃”，“滴水之恩，当涌泉相报”，这些个道理我都是懂得的，而且一直是铭记于心的。我不可能忘记的是三年前，在我精神相当困顿，经济相当潦倒的情况下，公司接纳了我。虽说由于性格的原因，我不是很爱表现，不是特别特别积极地那种员工，但我仍愿做一些力所能及或是“默默无闻”的事情，比若说做宿舍长（于洪亮经常要出差），把一切打理的有条不紊；比如说其他杂杂碎碎需要我的地方等等。这些事情会让我真正的感到充实和欢喜，我实际上也是个完美主义者，只是曾经遭遇了太多的不完美，才会流于散漫和“破罐子破摔的”。我也想分秒都变得有意义，我也想光阴变得有序、节制和充满张力。愿公司领导能够给予过往的我以谅解以及对于如今的我给予重新接纳，无论怎样，都非常感谢你们。虽说我有时特立独行，不听话，其实大体来说我还算是个好孩子，天地共鉴，呵呵。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
错误若是因为没有经验，因为意外，这样的原因犯下的错误还算能有原谅的余地。但是如果被一而再再而三的提醒，被一再的叮嘱之后还是犯下了错误！这就非常过分了！但是很抱歉，我这次犯下了这样受教而不改的错误。
在这次的工作前，明明您已经跟我多次提醒，还专门为我标注出来了工作中的重点千叮咛万嘱咐的告诉我不要在这个重要的地方搞错东西。但是，也许就是应了那句“越在意就越容易出事”的话吧，我在绷紧神经的做完了这次的工作后，却被您发现在工作之中有一处严重的错误！这让我十分的震惊！这不因该啊！可是在您标注的地方，我确实看到了一个非常明显的问题！而且这确实是我做的！
看到自己的错误，我感到非常的紧张，又感到非常的愧疚，对自己的的错误更是跟到懊悔。我难以想象自己怎么会在这么明显的地方犯下错误，但是错误就摆在眼前也不得不让自己承认。
在事后，我不断的对自己的工作进行反思，知道了自己这次的问题出在哪里，也明白自己为什么出现了这样的错误。既然现在已经犯下了错误，那我对自己问题的改正就更加刻不容缓！
首先，是思想上。第一次接到这样重要的工作，让我感到非常的紧张，但是在这样紧张的情况下，我居然不先好好的调整自己，就开始了工作！这为之后错误的诞生奠定了基础！
其次，我在工作的时候，精神过于紧绷，这也是我的第一个错误造成的一个原因，导致我在工作的时候，一直在注意您说的那些问题。导致在工作到后面的时候，让我有些过度紧张，一不小心就容易漏掉问题甚至是重复作业，实在是不应该在这样的`情况下工作！
最后，就与其说是错误，不如说是最后的败笔。在完成工作后的提交前，我居然没有去仔细去检查！这也是因为之前太过紧张，让我实在是没有多余的精力去做好检查工作，才导致了错误就这样被提交了上去。
在错误的影响下，其他同事的工作被影响，这让我自己也感到非常不好受。但是我已经在第一时间去将这个错误改正，并且写下了这篇检讨书来自我反省。现在看来，我最需要改改的就是我在工作中的紧张感。只有带着适合的心态，这样的工作才能做好！
这次的事情我真的感到很对不起，但是我也在这次的错误中吸取了教训，今后一定不会再次出现这样的错误了！还请领导原谅。
此致
敬礼！
检讨人：
x月x日
尊敬的单位领导：
现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理责任的严重错误。
我认真回顾了错误的发生经过，因为我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执，给酒吧声誉造成了严重影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰。
经过彻夜反省，我总结了错误归根结底在于：
1，我没有严格遵守工作规章办事，可以说我在一定程度上忽视了酒吧经营规则。
2，我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有注意审核好客户身份。
3，我缺乏必要的问题预判力，之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在一定程度上也说明我的工作素养是较低的。
尊敬的领导：
您好！
我是，这段时间的以来的工作中我怠慢了很多，工作上面也不是很认真，持续着一个消极的状态，今天工作出现的问题，我确实应该反省一下自己，在工作方面我确实还是有待进步的，作为一名员工的我需要对自己严格要求，来到公司不是一两天了，但是这次工作我却还是失误了，这是我的问题，过去很长一段时间我都是没有认真的在搞好自己的工作，各个方面松懈了很多，所以我需要去总结反省一下，对这次工作失误我应该好好检讨一番。
我近期没有认真的对待自己的工作，这让我感觉很是自责，在以后的工作当中我需要给自己的多一点点自信，对自己的各方面的要求高一点，保持好的工作状态，我也会坚持去搞好自己的学习，作为一名员工我需要去提高自己各个方面的工作意识，这次问题出在我自身，是我放松了自己，对自己自信过头了，工作上面反而没有搞好，所以我需要去反省一下，在工作方面发挥好能力这是很有必要的，心不在焉是肯定会出问题的，我认为我今天就是心思没在工作上面，所以出现了这样的问题，我很是自责，这样的情况实在不应该发生在我身上，连自己的工作都搞不好还怎么做好带头作用。
我为自己的失误的情况感到万分的自责，我影响了日常的工作，这次造成的损失让我很自责，您仅仅就是说了我两句，但是我一天工作下来都是很不安，我需要为这次的工作失误的事情反省自己，我觉得我对不住您的期望，有些事情还是做的不够好，失去了工作的认真，影响了自己工作不说，还产生了连锁反应，影响了别的同事的工作，现在来想想的时候我很是自责，是我个人的问题，我今天的心思没在工作上面，在失神之间就造成可这样的后果，惭愧至极，虽然您没有批评我，我知道自己是一名老员工了，有些事情心里清楚的很，您不批评我是对我一种的信任，但是我辜负了您，我下午工作期间一直在想着一些别的事情，虽然对我而言是一些重要的事情，但是也不应该在工作期间去想这些，导致了自己的工作出现了问题，我真的是非常的惭愧，我让您失望了，对我来讲还有很多事情是需要去认真督促到位的，这次是一个深刻的教训，一定吸取教训，再也不犯这种低级的错误。
20xx年x月x日
尊敬的领导：
由于我自身原因，致使，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。
领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：
1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。
鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：一是加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。
领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。
此致
敬礼
x年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
失误这件事情本身都是可以避开的，正是由于自己没有多去留意，所以才会消逝失误这样的现象。这次反省了自己之后，猛然发觉，其实每一次失误并不是由于自己马虎大意，而是由于自己在工作当中对待一些事情的时候，没有用正确的态度。就好比这次事情一样，假如我以前多去留意一下，又怎么会在今日消逝这样的状况呢？这并不和我们的粗细心有关，而是我的个人态度有关，所以在这里，我检讨了自己很多，也希望领导能够感受到我的这一份真诚，希望可以原谅我这一次。
今日上午的时候，一名客户突然来公司投诉，说自从购买产品之后，我们的服务工作就断掉了，他这几天始终发信息给我，我始终都没有回复。他担忧是不是我们公司不包售后了。当时领导和我反馈的时候，我才发觉自己在这个方面犯了错。我的确有这样的问题，客户在购买产品之后，我就很少去维护了，其实也没有像这名客户说的那样，始终没有回复他。我一般都会回复，但是是由于他的问题真的不太紧要，所以我才没有过多去解释，导致他认为我们公司不包售后了。
这件事情发生之后，我才发觉有些事情上是不行以偷懒的。我的确很宠爱那种讲得通的客户，这位客户我沟通过很多次了，他始终觉得是我们在哄骗他，始终保持一个特殊高的敌对心理。其实我也知道这样的状况应当准时解决的，也应当更认真的和他解释。但是我还是没有做好，草草的敷衍了他一下，导致消逝了被投诉的问题。
这次还好是来公司说明白问题，假如由于我影响了公司的口碑，那我不知道自己会愧疚到什么地步去。所以通过这一件事情，我知道了很多事情上的失误都不是一时间造成的，而是日积月累不去处理造成的。这一次的.失误给了我沉重的一棒，让我知道痛是什么样的感觉，也提示着我今后不能再犯同样的错误了。
在这件事情当中，由于我工作上的失误给公司带来了麻烦，我很愧疚，特殊自责。我知道我作为一名员工，自己应当做的工作应当完完整整的做好，而不是想着偷一些没有必要的懒。这次我会好好反省自己，也会立马把这个问题解决掉，改正好。希望您今后可以看到一个更好的我，请您谅解！
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
常言道：“自己犯下的错误就要去自己承担！”没想到这次我也在工作中犯下了错误，虽然感到震惊，但是我也必须对自己的错误来接受应有的惩罚。这里，我带着对错误的惭愧写下了一份自我反省的检讨，希望能在您这里得到原谅。
首先我要为我犯下的错误道歉，非常抱歉，领导，以及被我连累的同事，因为我在工作上的能力不足，给您和同事都带来了麻烦，实在是对不起！
之前我说自己对自己犯下错误感到震惊，确实，在听到自己之前的工作中出现了问题，我感到非常的惊讶！别的方面我不敢说，但是在工作方面我一直都是带着十二分的认真去做的！每次的工作我都有认真的检查，仔细的核对，以保证自己工作的完成质量。一直以来，我都是这样坚持下来，也就是这次，打破了我长久以来没有失误的工作情况。但是在经过了仔细的查阅和核对之后，我也明白，我这次是确实有了一个严重的失误！
说来也是惭愧，这次的我的问题确实是一个非常小的错误，但是这个小错误却刚好卡在重要的位置，导致了之后同事们的工作受到了影响。而且犯下了这次的失误，并不是因为我在检查的时候没有认真，实在是因为我第一次处理这样的问题，经验和能力双双不足，让自己做出了误判，并且没有在之后及时的去询问和查询才导致了这个问题的发生！
每每想到这里我就会感到惭愧，作为一个自认为工作认真努力的人，犯下了这样的错误实在是让人羞愧。同时这个错误也暴露出了我的许多问题！
第一就，是在我的思想上，遇上了这样的问题，我不该以“相似、好像”这样的思想去判断，我需要去询问那些有经验的'同事，要去仔细的查阅相关的资料，让自己搞懂这个问题，而不是这样轻描淡写的带过。这不仅会造成很多的麻烦，也会导致工作的不准确！
第二，我在学习方面，犯下这样无法明确判断的失误，也是因为我的经验和知识非常不足，要是我能有更加丰富知识储备，也不会有这样的事情发生，我会在今后好好的增强自己，多去学和问，以次充实自己的经验。
现在，我重新整理了自己的思想和工作态度，希望能在今后更加深入的找到自己的缺点，我也会好好的改正自己这种自大的毛病，谦虚的向每一位优秀的同事学习。
此致
敬礼！
检讨人：
x月x日
尊敬的公司领导：
您好！
事发于x年xx月xx日晚，由于对新系统操作的不熟悉，致使年终医保结算工作拖沓不前，无法在正常的上班工作时间内完成。于是院领导安排我当晚加班结算x年尚未出院的医保在院病人，我加班至六点半，还剩下三个未来得及办理出院结算的医保病人，本想交代给值班人员来继续办理。奈何，当晚值班人员也需对农合病人办理中结，顾及不暇。而我因为不必要的个人因素没有继续加班，耽误了医院的年终结算工作，致使医院的财务工作没能正常开展。对此，我的心情非常沉重和抱歉！
在自我反省的过程中，痛定思痛把犯错原因归结如下：
1、责任心不强。所谓“食君之禄，担君之忧”，作为一名收费人员，本该恪尽职守辅助财务完成医院统计工作。更要端正自身的工作态度，切忌工作上的随意性。
2、纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事，自始自终相信“不以规矩，难成方圆”这一古训。无论做事还是做人，都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩，方可成圆。
经过这次事情，我为我的行为感到后悔，也对收费处带来了不好的影响，为了对我的过失负责，我愿意接受该有的惩罚。通过此次教训，我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取，并深刻铭记于心，时常警醒自己。对于今后的工作和生活，我也要放正态度，要求自己深刻反省，做事要有始有终。
真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的智慧，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运！并且保证今后不会再出现类似的情况，如有再犯，请院领导重罚。
检讨人：
日期：
您好！
这次，我因为对自己的管理不严格，没有把关好自己的行为准则。导导致自己在下午x点x分的时候，因为在在厕所偷偷吸烟，严重的违反了车间的管理条例！这实在是非常的抱歉！
关于车间中不允许吸烟的条例，其实我非常的清楚，毕竟领导在晨会中多次提出，我们真的很难不留下印象。可即使如此，即使在这样我们都了解错误的情况下，我依旧是犯下了这样的错误，我这样明知故犯的情况，反而将我的错误衬托的更加明显！自己在学习了这么久的车间规定，在听了领导这么多的苦口婆心后，居然还是犯下了这样的错误！我真是自己的都替自己的想法感到惭愧！
但是可惜的是，我在犯下错误的时候其实并没有想这么多。在当时自己的心中其实只是存在对香烟的不舍和欲望。对车间的规定其实早就被欲望冲散，自己一心只想着抽烟！这也可以反映出来，自己其实在对车间的规矩的重视程度起是还非常的不足，没有真正的意识到这些条例对我们呢的约束，也没有意识到自己面对这些条例的责任！
自己作为一名员工，却没能将规矩记在心中。这真的让我感到万分的惭愧。这不仅仅是代表我这个员工在工作责任感上的缺失，更是我对管理的不重视，不了解！这样的工作情况，出现问题是迟早的事情！更何况这次还有欲望驱使，这样自然而然就造成了这样的`错误！
在清楚自己的错误之后，我更是感到后悔和惭愧。自己没有克制住自己是一错，但是自己却忽视了车间的规定！忘记了领导的教导和指点！这是更大的错误！作为一名员工，我再以这个身份为荣的同事，却忘了去做好这个身份该做的事情！这不仅让人感到惭愧，更是让人后悔不已！领导的批评还环绕在耳，自己的错误也不断的在脑内会放！自己越是想到这些，心中的愧疚就多加一分。
为了改正自己，在明确了自己的错误之后，我严格的对自己进行了反省。在更加深刻的了解之后，我明白自己，最大的问题就是没有将这件是当成问题！吸烟有害健康，对厂里的同事们同样也是严重的危害！更别说还会损害我们的产品！这是我之前所没有想到的！在之后的工作中我会好好的反省自己的问题，改正自己的错误！今后的晨会中我也会认真的听取领导的教导，积极的改进自己！希望领导能够原谅。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
错误若是由于没有经验，由于意外，这样的原因犯下的错误还算能有谅解的余地。但是假如被一而再再而三的提示，被一再的嘱咐之后还是犯下了错误！这就非常过分了！但是很愧疚，我这次犯下了这样受教而不改的错误。
在这次的工作前，明明您已经跟我屡次提示，还特地为我标注出来了工作中的重点千吩咐万吩咐的告知我不要在这个重要的地方搞错东西。但是，或许就是应了那句“越在意就越简单出事”的话吧，我在绷紧神经的做完了这次的工作后，却被您发如今工作之中有一处严峻的错误！这让我非常的震惊！这不因该啊！可是在您标注的地方，我的确看到了一个非常明显的问题！而且这的确是我做的！
看到自己的错误，我感到非常的紧急，又感到非常的愧疚，对自己的的错误更是跟到后悔。我不可思议自己怎么会在这么明显的地方犯下错误，但是错误就摆在眼前也不得不让自己成认。
在事后，我不断的对自己的工作进行反思，明白了自己这次的问题出在哪里，也明白自己为什么显现了这样的错误。既然如今已经犯下了错误，那我对自己问题的改正就更加迫不及待！
首先，是思想上。第一次接到这样重要的工作，让我感到非常的紧急，但是在这样紧急的情况下，我竟然不先好好的调整自己，就开头了工作！这为之后错误的诞生奠定了基础！
其次，我在工作的时分，精神过于紧绷，这也是我的第一个错误造成的一个原因，导致我在工作的时分，始终在留意您说的.那些问题。导致在工作到后面的时分，让我有些过度紧急，一不当心就简单漏掉问题甚至是重复作业，实在是不应当在这样的情况下工作！
最终，就与其说是错误，不如说是最终的败笔。在完成工作后的提交前，我竟然没有去认真去检查！这也是由于之前太过紧急，让我实在是没有多余的精力去做好检查工作，才导致了错误就这样被提交了上去。
在错误的影响下，其他同事的工作被影响，这让我自己也感到非常不好受。但是我已经在第一时间去将这个错误改正，并且写下了这篇检讨书来自我反省。如今看来，我最需要改改的就是我在工作中的紧急感。只有带着合适的心态，这样的工作才能做好！
这次的事情我真的感到很对不起，但是我也在这次的错误中吸取了教训，今后肯定不会再次显现这样的错误了！还请领导谅解。
此致
敬礼！
姓名：
日期：20xx年xx月xx日
尊敬的：
我怀着愧疚和懊悔的心情为这些天犯下的错误向您表示深刻的悔过。这几天由于自己工作上的失误，给小组造成了严重的影响和不良后果，并造成您工作的困扰。对此，我深感不安。经过您及助理们的教导和自己的深刻反省，我知道了自己错误之所在，为自己的行为感到了深深地歉疚和不安。早在我刚进入参展商制证组的时候，您就已经三令五申，一再强调，在这个小组工作，一定要细心、谨慎、用心工作，避免工作失误。然而现在，我却做错了。在工作上，有两件事情因为我自己的疏忽对您造成的困扰而向您道歉并进行深刻检讨。
首先，是在制证时，由于现场的混乱及出于赶时间的因素，我在工作上疏忽了，我把一个证件漏了结算就交了上去，导致您被客人纠缠询问是一方面的错误，更重要的是对客人造成了困扰，以致于他们在急着进场时因为证件出错的原因而不能进场。我深知，这不仅仅是表面上工作失误那么简单，也许由于我的一时疏忽而给领导以及客人带来了不必要的麻烦，甚至会直接影响到客人对我们参展商制证组或者广交会形象的信心。这是我需要深刻反省并且在以后工作中必须要避免出现的状况!
其次，是在制证过程中因为小组工作的失误而遗失了一张证件，犯下制证工作的大忌。对于此，我真的知错了!历史无法重演，我不能确认是在哪一环节的工作我们疏忽了，是过塑滴卡还是数证当我partner把所有证件过塑并滴完验证机拿回来时，我立刻开始着手进行数证，犹如晴天霹雳、五雷轰顶，因为这时我发现证件少了一张!发现状况后我在第一时间就对我partner反映道证件少了一张!然后我们立刻对现场进行了搜寻，打印机缝隙、过塑机底下、桌子夹层、抽屉、过道、垃圾桶甚至是其他同学的证件里对于种种可能性猜测，我们都进行了仔细查找，但遗憾的是，证件还是没能够找回来。
对此，我们小组成员都深感遗憾，内心的失落无法用言语形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通过用短信交流，相互提醒着回忆制证过程，并对种种可能性进行推测与反驳，希望寻找到蛛丝马迹，尽量避免因为自己的错误而造成他人工作的困扰。非常遗憾，虽然我们百般无奈，千般后悔，万般痛苦且痛定思痛深刻反省努力弥补但错误已造成，虽然不愿，但事实已摆在眼前。之后，我们在、以及训导下深刻认识到了自己的错误，并立志从此以后做事要三思而后行，要耐心细心用心及恒心，在你们的督导下用心工作，对所有的工作失误坚决sayno。因为，我们参展商制证组是一个精益求精的团队!
我不想找任何的理由来为自己开脱，错了就是错了，找理由来逃避，只会让错误加深。推卸责任容易变成一种习惯，而这种习惯养成了就难以去改变了。丢失证件，这不是一件小事。我觉得自己的行为辜负了您对我的谆谆教导，浪费了您的精力和时间，我实在是不该。我深刻地反省了自己的错误，我觉得非常愧疚，反省尤为深刻，这使我觉得改正错误是件刻不容缓的事情，为了更好的认识错误，也是为了让您能够相信我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：
1.不够细心。参展商制证的工作尤为繁琐，一个证件的产生必定是在谆谆教导下凝聚了我们小组成员的无限心血、时间和精力做出来的，它不仅仅是一个单纯的证件那么简单，更是参展商进入展馆的凭证，也是我们小组精益求精精神的最佳展现物。现在，因为我们的疏忽造成了主管、助理、同学、客人以及自己的困扰，这是我们的过错，也是我们今后要改正的方向。从今以后，不仅是在学习、生活还是工作中，我都会更加细心、耐心、恒心地去对待每一样事物，我无法完全地保证从今以后不出错，但我可以保证从今以后我会更加地用心。
2.没有做好师姐的典范。作为师姐，在和师弟的搭档中没有做好师姐的典范，在师弟犯错误时没能及时加以提醒和纠正，甚至自己的工作也出现失误，这是我从自己身为师姐的角度所深刻反省的。同时，身为制证组的一员“前辈”，当初安排我和师弟搭档的其中一个目的就是希望我能带好师弟，让他在之后的制证工作中能够独当一面，而现在，我让失望了。不管是作为制证组成员还是作为一位师姐，现在我所做的都还远远不够。以后，我会更加努力，在师弟师妹面前树立良好典范。
3.做事要考虑后果，要有责任心。做为一名成年人，还是一名有素质的大学生，做事情应该要有责任心，要考虑到事情背后的后果。不能因为自己的疏忽而造成工作的失误，我们必须要对自己负责，对身边的人负责，凡事多想想这样做的后果严重性，这样以后才能在社会上立足。
4.要严格遵从小组里面的规矩。这一点尤为重要，对于对工作的严格要求，那都对我们负责的表现，我们不应该有抵抗心理，更不应该明知故犯、一犯再犯。要学会尊重领导，理解领导，体谅领导的用心良苦，这样，不但能让在管理那么多组员的时候省点心，也是在锻炼自己成为一名有素质，有纪律，有学识的合格大学生。
对于以上的错误，我已经深深的认识到了它们的严重性，为了更好的向检讨自己，我特提出以下几点改正意见，让和同学们在之后的工作中督促自己改正错误：
1、向主管认错，写检查书。既然自己已经犯了错，我就应该去面对，要认识到自己的错误，避免以后犯同样的错误。所以，我写下这篇深刻的检讨，向表明我认错的决心。
2、提高纪律性。我应该明确小组内的规矩纪律，并且做到自觉遵守和督促他人遵守，做好带头典范作用。
3.提高自己的思想觉悟。对制证的每一流程都应该重视以对，并且要养成良好的工作习惯和增强小组荣誉感。
4.好好学习，天天向上。我们在作为一名工作人员的同时，也是一名有着强烈求知欲且聪明好学的学生，我们除了学好学校开设的每门课程外，还应该努力培养自己的职业素养。我们是祖国的花朵，我们是八九点钟的太阳，好好学习天天向上是我们的信仰和践行目标。这不仅仅是为了自己的明天，更是为了参展商制证组以及我们伟大祖国的明天。
5.学会正确处理问题。以后遇到事情需要冷静的处理，凡事需要三思而后行，多角度的权衡利弊，不能再像以前一样迷糊行事，这一点对于自己无论是做人，还是做事都是很重要的。
我知道，对于我所犯的错误也非常的生气。我也知道，作为一名工作人员，遵守纪律，认真完成工作是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是，我却连最基本的都没有做到。如今，犯了大错，我深深懊悔不已。我会以这次的错误事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，并自觉接受监督。我要知错而警醒，知错而奋进，亡羊补牢、化压力为动力，认真工作。我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任感。
对于自己这次所犯的错误，我已经深刻的认识到了它的严重性，特写下这篇检讨，让您提出批评，并希望得到您的原谅。并且向您保证我以后将不会再犯以上的错误，也不会再违反参展商制证组内的其他纪律。希望您能够给我一次改正的机会，同时希望您在往后的时光里能够监督我，提醒我，我一定不会再让您失望了。
在此写下这份检讨书，不仅是因为一个工作纪律处理的需要，更确切的来说，是想通过这份检讨，来让自己牢记您的教诲，更让自己时刻敲响警钟!
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我这次工作犯了一些低级错误，以前工作从没有出现工这样的错误，是我有些懈怠了，我们有做好该做的工作，是我的错，给公司造成了巨大损失。
一个岗位负责一个工作，我负责的工作没有做好，都是我没有把这些平常简单的工作放在心上认真做好，导致自己在工作中一时疏忽，出现了失误，对于失误是我自己做的不够好，是我们有做到自己该做的，我懈怠了，没有了以往足够的动力，有些消极，这是我心态没有摆好，是我工作没有做到位在工作时我就应该全心全意工作，而不是在工作中走神，工作中做其他的事情，工作一点受到了其他因素的影响就会出现失误，我的这次失误就是最好的例子，我会引以为戒。
工作没有简单，只有是否用心，我这次犯错还是我没有用心，没有全力以赴，导致了最后失误，我不可能如同机器人一样永远都不会犯错，我也不肯能如同木偶一样总是重复一件事情，我们的工作需要变通，我们的工作也有长短，这都需要我来做好，而我却被工作一次又一次带偏了，没有做到我来引导工作，成了工作引导我。
失误了，犯错了，也得到了教训，明白了简单的道理，来到岗位上就要全身心去工作，而不是在工作中犯错，每一次工作都要脚踏实地，都要全身心的去付出，去努力只有把工作做好了才能够有时间去做其他的，公司给我提供了生存，成长的.空间，我应该为公司创造价值，不能在工作中犯错，不能因为自己的事物给公司带来损失。
在工作中应该一直保持不变的心态，用自己一直努力的去做好自己的工作而不是一次又一次的在工作中犯错，不能因为错误，在此犯错。我这次失误，下次一定要避免这样的事情发生，因为我不能浪费时间，每一次失误都会让工作效率下降，都影响其他工作，工作的节奏必须要赶上来。
我会在失败中，错误中寻找自己的问题，并且纠正他，我不会认为字词失误只是小事，小事也可能变大事，我会认真对待这件事的，不会含糊过去，会从根源上解决为题，让我能够在以后的工作中不在出现这种低级错误不在小事上栽更头，一定会努力做好，用成绩，用努力来证明，我真的是有改过的决心有这个信念一定要做好。
此致
敬礼！
检讨人：
xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
失误，想不到也是出现在我的工作里头，以前也是看到领导批评其他的同事，而自己的工作也是还做的不错，但是想不到而今也是自己的工作失误了，去回顾此次的工作问题，自己也是要好好来反省，的确此次失误不应该，自己也是要检讨。
态度上，也是自己的松懈导致了这样的.结果，我也是没有去想过，如果自己能够再认真一些，而不是觉得做过的事情，不会犯错，那么也是不会出现这么低级的失误了，自己也是没有想过，但这也是自己这段日子工作态度上不好所导致的结果，我也是要对此负责，同时自己也是在领导的批评下意识到这个错误，其实之前也是提醒过我，才没有犯的，但是此次却还是犯了，也是自己的工作的确要去作出改变以及调整，这样才能更好的去把自己的事情给做好一些。其实对于工作，自己稍微把态度端正一下就不会犯错了，更是不会让领导还来操心，自己作为老员工，这些问题本来是自己应该去提前发现和防止出现的。我也是以后不能再有这样的失误了。
除此之外，我也是看到自己的工作太久没有去作出一些改变了，其实也是自己不够主动的去做，如果去提升效率，或者改进工作的方法，一些失误也是可以避免，甚至不会在工作里头出现的，以前积极的状态自己也是要去找回，同时在个人能力方面也是要有所进步，而不是说还按照以前的方式来做工作，一直都是要有所改变才行的，自己只有去进步了，才是会让领导那么的操心，同时也是会在这种状态下避免犯一些基础的错误，此次的失误我知道也是给我们部门丢脸了，让您也是没有面子，自己也是很羞愧，本来我应该是给我们部门去争光的那一个，但想不到却是这样的结果，自己也是要承担此次失误所造成的一些后果，在今后不再出这样的失误问题了。
领导信任我，让我在这个岗位上做事情，那么我就不能给领导抹黑，而是要有积极负责的态度来做好自己本职的工作。此次事情也是给我提了醒，让我更加的意识到自己要去作出改变，今后的工作里头也是要去更进一步，把工作都做好，不再出这样的问题，同时去提升自己的能力来改变工作的一些方法，把事情都做好。
此致
敬礼！
检讨人：
x月x日
尊敬的单位：
您好，在这里，我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。首先我作为一名局长，我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策；组织制定全县土地资源管理配套政策措施，并组织实施和监督检查。而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管，以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房，给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。
对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑，造成的不良影响。在此，我向同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句：非常抱歉，我错了！我此等的工作管理监督失职，是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生，充分地说明我在上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。
总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己误操作行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位做出深刻检讨：
通过这起事故，我感到自己责任心不强，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为代岗位人员，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想。这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的动力。在自己的中，仍就存在得过且过，混日子的应付。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起对我的信任，愧对的关心。
同时，要诚心的谢谢，如果不是及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
检讨人：
20xx.x.x
尊敬的公司领导：
您好！
首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情，我对公司全体同事表示真诚的歉意。对于昨天发送会议纪要事件在此做出深刻的检查与反省。这次事故不仅给公司造成了不利的影响，更是给公司一贯的严谨作风形象造成了损害。现在，我已经清楚的认识到了我的错误，请领导和同事们接受我最诚恳的致歉。
这次失误虽然是一件偶然发生的事情，但同时也反映了自己在工作中存在着松懈的态度和作风涣散的问题。对于这次的失误，我已经深知其中的严重性，如果我当时可以更加谨慎，仔细检查，而不是一味求快，应该可以避免这样的失误。
古人常说，“行有不得，皆反求诸己”、“君子务本，本立而道生”，经过领导的深刻教育和指正，在自我反省的过程中，我一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为公司老员工，更应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
2、过于疏忽大意，工作态度不认真，不仔细。这次失误的发生，让我深刻的意识到一点：细节决定成败。俗话说：“温故而知新”。今后我一定会克服不认真不仔细的问题，将工作认真完成、仔细检查，将认真负责落实到实处，做到万无一失。
从这件事上我重新反思了自己的工作态度，我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证：
1、在这件事中，我感到自己在工作的责任心方面仍就有所欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补我的过错。对工作的相关准则和制度要加强学习，做一名合格的员工。
2、以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。
3、对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！
“一叶可知秋，一事可成镜”，我将以此事作为一面明镜，以明镜为鉴，时时自照，日日面对，从过去的错误中学到智慧，不再只是单纯地懊悔。在以后的工作中，认真完成每一样工作，不论遇到什么情况，都仔细地进行自我检查，将责任贯穿到每一个细节中去。“经师易得，人师难求”，我真心地感激领导们在这次失误中对我的教诲和帮助，希望在今后的工作中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，自己能够更快更好的成长起来，早日成为一名合格的优秀员工！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的单位：
您好，在这里，我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。首先我作为一名局长，我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策；组织制定全县土地资源管理配套政策措施，并组织实施和监督检查。而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管，以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房，给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。
对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑，造成的不良影响。在此，我向同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句：非常抱歉，我错了！我此等的工作管理监督失职，是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生，充分地说明我在上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。
总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
检讨人：
20xx.x.x
尊敬的领导：
您好！
我是，工作对于任何一个职场中人都是需要用心对待的，一个工作要做就去做好，您一直跟我交待，工作偶尔是会出问题，没有什么人能够包分之百确定自己能够做好一件事情，您对我们员工犯错一直都是抱着理解的心态，我觉得很是幸运，自己很多时候就会容易犯一些没必要的错误，这不仅仅是是我的工作一个耻辱，我更加觉得着已经牵涉到我的态度问题了，我一直在跟自己说工作我一定不能犯没必要的错误，今天自己却犯了这么一盒低级的错误，不把工作当作第一， 不打起精神的后果就是我这样，我一直很清楚这对于我的影响，我觉得一件事情，不需重视它，哪怕是向我今天一样这个不应该犯的错误，哪怕就是这些都应该重视起来，今天我为自己犯的这个错误表示很愧疚。
一直以来自己都是勤勤恳恳，不会感觉很累，工作是这样生活是这样，我觉得这是我们在工作中必须具备的这么一个事情，工作有的时候需要我们认真的对待，有的时候也需要我们很负责，这次我就是没有摆好心态，我没有认真的去对待，犯了一个不应该的错误，感觉这很低级，来到了xx公司三年了，自己就没有想过自己会这么的粗心，这也是因为自己的心态变了吧，心态是一个维持良好工作状态的关键因素，这次的没有好的心态。
今天下午快下班的时候您交给我的一个任务我没有完成好，您让我把一个文件手打出来，事情是很简单的，但是当时我居然就一直想着下班，我想着快点的弄完就下班了，我有了这种想法，这也是导致我房子失误的因素，我也不应该有这种想法，当时产生了快点下班的想法之后就其实觉已经说明了自己肯定就做不好这件事情，我当时看着快下班了，手忙脚乱的，以后在搞速度，这样的做出来的东西当然就没有质量了，我弄了没一会就弄好的，当时自己没有想到要去检查一下，就这么匆忙的提交给您了，事情到了这里我觉得很丢人。
我把文件给您之后，我才意识到自己没有检查啊，果然您看了之后我就知道自己做的东西有问题了，这次我简直就亏就死了，我很不想发生这样的情况，可这就是我自己造成的，是我犯了这么低级的错误，本来就不是一个很复杂的事情，我一直在赶进度，我的态度真的很不好，没有想过这样给我带来的后果，这么一个错误我一定要重视起来，在不犯了。
20xx年x月x日
尊敬的：
您好！
这次您对我的批评我都记住了，并且我会用这次的失误作为我之后工作中的警告，来让我能更好地完成我这部分的工作。我会出现这次的失误都是我自己有心事没有解决，我希望不要对我的能力有所怀疑，我会马上将我的心中事都处理好，这样才能更好的在公司工作。
总是有提醒我们在工作上要细心，要多多检查几次，确保没有出现任何的差错，然而我还是没有用这一点来要求我自己，还是在自己的工作中出现了失误。虽说这点小失误是不会给公司产生利益上的损失，但是还是会对公司的名誉有一定的影响。所幸在向上提交时再检查一番，才没有使得这个错误继续下去。
这一切的事件都是我个人的问题，是我没有在自己的工作上好好好的要求自己，甚至还将自己生活上的情绪带到了工作中，我想着一切都是我在处理这样的事情上还存在着一定的问题。如今我造成的失误，我很是后悔难过，我更是对我近期的工作态度进行了较大的反思。本来工作与生活是应该是独立存在的，但是我还是将生活上的琐事带到了工作上，甚至还使得我没有将自己的工作做到位，现在想来我在这些方面是存在着非常严重的问题。
纵使失误在的帮助下化解了，但是我个人的错误我还是需要承担的，是完全可以严重的处罚我，并且我还要对保证之后的工作我都努力多多检查几遍，一定要避免错误的发生。由于我给公司内部产生的影响，我想可以将我进行当众的批评惩罚，这样才能给其他员工更多的警醒，才能够避免之后有可能出现的错误。这一次由于我个人没有将自己的工作完成好，还让工作之外的事情来毁坏了我的工作，我是必须要在内心里明白工作的重要性。既然是上班时间，那么生活上的琐事就不应该拿出来扰乱工作，若是实在无心工作那便应该是请假休息，这样才能更好的避免在工作上的任何问题。
可能这一次的我也是觉得自己已经有很好工作经验，我会产生的错误，以及各方面的问题都能够更好的完成，这才在上班的期间走了神。而现在的我都是完全的明白自己有非常大的错误，工作虽说是不难的，但是还是需要我用心来完成，容不得有一丁点的马虎，如今的我都将自己的摆正了，之后我会以更好的状态开展自己的工作，并一定不会再由于自己的事情干扰工作了。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
失误这件事情本身都是可以避免的，正是因为自己没有多去注意，所以才会出现失误这样的现象。这次反省了自己之后，猛然发觉，其实每一次失误并不是因为自己粗心大意，而是因为自己在工作当中对待一些事情的时候，没有用正确的态度。就好比这次事情一样，如果我以前多去注意一下，又怎么会在今天出现这样的情况呢？这并不和我们的粗细心有关，而是我的个人态度有关，所以在这里，我检讨了自己很多，也希望领导能够感受到我的这一份真诚，希望可以原谅我这一次。
今天上午的时候，一名客户突然来公司投诉，说自从购买产品之后，我们的服务工作就断掉了，他这几天一直发信息给我，我一直都没有回复。他担心是不是我们公司不包售后了。当时领导和我反馈的时候，我才发现自己在这个方面犯了错。我的确有这样的问题，客户在购买产品之后，我就很少去维护了，其实也没有像这名客户说的那样，一直没有回复他。我一般都会回复，但是是因为他的问题真的不太紧要，所以我才没有过多去解释，导致他认为我们公司不包售后了。
这件事情发生之后，我才发现有些事情上是不可以偷懒的。我的确很喜欢那种讲得通的客户，这位客户我沟通过很多次了，他一直觉得是我们在欺骗他，一直保持一个非常高的敌对心理。其实我也知道这样的情况应该及时解决的，也应该更认真的和他解释。但是我还是没有做好，草草的敷衍了他一下，导致出现了被投诉的问题。
这次还好是来公司说明了问题，如果因为我影响了公司的口碑，那我不知道自己会愧疚到什么地步去。所以通过这一件事情，我知道了很多事情上的失误都不是一时间造成的.，而是日积月累不去处理造成的。这一次的失误给了我沉重的一棒，让我知道痛是什么样的感觉，也提醒着我今后不能再犯同样的错误了。
在这件事情当中，由于我工作上的失误给公司带来了麻烦，我很愧疚，非常自责。我知道我作为一名员工，自己应该做的工作应该完完整整的做好，而不是想着偷一些没有必要的懒。这次我会好好反省自己，也会立马把这个问题解决掉，改正好。希望您今后可以看到一个更好的我，请您谅解！
检讨人：
日期：
尊敬的领导：
在回标时，由于个人疏忽，在招标办主持人宣布回标截止后，方才进入会场回标，致使我公司此次投标未被接收，给公司造成了一定的经济损失和不良影响，同时让公司领导、业务部、技术部同仁的心血全部付之东流，在此我首先向大家说声抱歉，真的'对不住大家！
其次，在今后的工作中，我将加倍努力，希望能弥补此次失误给公司造成的经济损失和我愧疚的心灵！
同时这件事深深地警醒了我：做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成百分之九十九就松懈，放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输，正所谓：失之毫厘，谬以千里。我同时也希望大家一起，深刻吸取此次泪的教训，引以为戒，杜绝此类事件在今后的工作中发生！
最后我要感谢这次失败的投标经历，感谢这份自我检讨书，给了我一次改正坏习惯的机会，从而使我向成功迈进了一步。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年XX月XX日
尊敬的公司领导：
您好!
我怀着无比愧疚和遗憾的情绪向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在__机房管理工作中，因我个人的疏忽，工作的不到位，我没有能够细致地做完工程的所有进程，以至于让现场施工人员将odf机架的位置安装错误。
首先关于这项错误，我要做深刻地检讨，这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员，身处这个岗位我就就应深深意识自己所处岗位的作用，一名电信机房管理员是就应对电信机房所有施工作业做全程监督的，就应细心指导每个施工人员的具体工作，要对每一个环节都仔细分析。
因为稍一放松就能够导致严重问题的出现，而一旦出现问题就会给公司、给群众带来严重的损失。在此次的电信机房管理工作中，因为我个人的疏忽，没有监督好工人odf机架安装工作。但电缆线已安装好了，机架安装位置错误就需要重新移动，这样一来一回势必造成浪费，造成公司的损失。
我对此表示深深的`痛心和自责，此时此刻我的情绪十分的不好，因此这项错误，我这段时间都不能够从中解脱出来。
出现问题，是谁都不愿意理解的现实。然而应对错误是需要很大勇气的，如今我已经鼓起了勇气去应对这项过错，我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。期望领导能够给我一次改过的机会，对于这项工作的错误，我也有必须自我认识，我还是一个电信机房管理新人，这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词，因为错误终归是错误，我就应用于应对错误。
透过此次深刻的检讨，我深深地反思，我的犯错根本原因在于我个人的疏忽，没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节，须知重要工作是容不得一点马虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话，我就会很难在工作岗位上有长远的发展。
针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也期望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。
1、针对我的工作职责感、工作失职，今后我要全身心投入工作，对于自己所辖职务做精心了解，对于每一个环节的施工都做好监督和管理。
2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习，认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。
透过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后必须认真努力的为公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
此致
敬礼!
检讨人：___
20__年_月_日
尊敬的领导：
您好！
失误，想不到也是出现在我的工作里头，以前也是看到领导批评其他的同事，而自己的工作也是还做的不错，但是想不到而今也是自己的工作失误了，去回顾此次的工作问题，自己也是要好好来反省，的确此次失误不应该，自己也是要检讨。
态度上，也是自己的松懈导致了这样的结果，我也是没有去想过，如果自己能够再认真一些，而不是觉得做过的事情，不会犯错，那么也是不会出现这么低级的失误了，自己也是没有想过，但这也是自己这段日子工作态度上不好所导致的结果，我也是要对此负责，同时自己也是在领导的批评下意识到这个错误，其实之前也是提醒过我，才没有犯的，但是此次却还是犯了，也是自己的工作的确要去作出改变以及调整，这样才能更好的去把自己的事情给做好一些。其实对于工作，自己稍微把态度端正一下就不会犯错了，更是不会让领导还来操心，自己作为老员工，这些问题本来是自己应该去提前发现和防止出现的。我也是以后不能再有这样的失误了。
除此之外，我也是看到自己的工作太久没有去作出一些改变了，其实也是自己不够主动的去做，如果去提升效率，或者改进工作的方法，一些失误也是可以避免，甚至不会在工作里头出现的，以前积极的状态自己也是要去找回，同时在个人能力方面也是要有所进步，而不是说还按照以前的方式来做工作，一直都是要有所改变才行的，自己只有去进步了，才是会让领导那么的操心，同时也是会在这种状态下避免犯一些基础的错误，此次的失误我知道也是给我们部门丢脸了，让您也是没有面子，自己也是很羞愧，本来我应该是给我们部门去争光的那一个，但想不到却是这样的结果，自己也是要承担此次失误所造成的一些后果，在今后不再出这样的失误问题了。
领导信任我，让我在这个岗位上做事情，那么我就不能给领导抹黑，而是要有积极负责的态度来做好自己本职的工作。此次事情也是给我提了醒，让我更加的意识到自己要去作出改变，今后的工作里头也是要去更进一步，把工作都做好，不再出这样的问题，同时去提升自己的能力来改变工作的一些方法，把事情都做好。
20xx年x月x日
尊敬的：
x月x日，按照站节日值班安排，由我进行当日值班，负责全站各项日常管理工作。值班期间，公司x总一行来站里检查指导工作，由于我的责任心不强，未能及时接待好各位，发生了重大的管理纰漏，对此事件我负全部责任。
事件发生后，我及时意识到了错误的严重性，闭门思过，对自己的错误行为的产生根源，做了如下剖析：
一是工作态度不够端正，松懈，对全站的行政管理工作没有做到高度重视，导致管理涣散，日常工作麻痹大意，没有达到一个基层管理干部应有的要求。
二是工作责任心不强，未能较好履行岗位职责的要求，工作流于表面化，没有扎实落实好各项工作，没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。
三是危机意识不强，对站的工作性质认识不够，对安全生产放松警惕，未能全面履行监督职能，直接导致对进站公司的疏忽与怠慢，没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位，未能全部落实执行信息反馈制度，从站到普通员工对人员情况没有做到及时清晰的掌握，没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。
作为一个基层管理干部，发生这样严重的错误是绝不应该的，说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面，都存在严重的不足，必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题，我将认真提高性学习，端正工作态度，强化管理能力，尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求，在此基础上，全力做好以下三点：
一是向x厂政班子进行深刻检讨，对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉，并申请处分。
二是向x站全体员工进行深刻检讨，对由于本人导致的不良事件，请全站员工予以批评。
三是组织召开x站班子会和员工大会，针对此次事件反映出的各项管理漏洞，研究布置以下重点工作。第一，以此次事件为参照，深刻反思事件发生原因，吸取经验教训，端正全员工作态度，提高全员工作能力，培养全员主动意识，严抓严管，杜绝类似事件发生；第二，加强岗位巡检力度，加强岗位监控能力，加强岗位信息流的畅通，确保站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训，深挖自身陋习，尽快做到让满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请看我的表现。
谢谢！
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
失误这件事情本身都是可以避免的，正是因为自己没有多去注意，所以才会出现失误这样的现象。这次反省了自己之后，猛然发觉，其实每一次失误并不是因为自己粗心大意，而是因为自己在工作当中对待一些事情的时候，没有用正确的态度。就好比这次事情一样，如果我以前多去注意一下，又怎么会在今天出现这样的情况呢？这并不和我们的粗细心有关，而是我的个人态度有关，所以在这里，我检讨了自己很多，也希望领导能够感受到我的这一份真诚，希望可以原谅我这一次。
今天上午的时候，一名客户突然来公司投诉，说自从购买产品之后，我们的服务工作就断掉了，他这几天一直发信息给我，我一直都没有回复。他担心是不是我们公司不包售后了。当时领导和我反馈的时候，我才发现自己在这个方面犯了错。我的确有这样的问题，客户在购买产品之后，我就很少去维护了，其实也没有像这名客户说的那样，一直没有回复他。我一般都会回复，但是是因为他的问题真的不太紧要，所以我才没有过多去解释，导致他认为我们公司不包售后了。
这件事情发生之后，我才发现有些事情上是不可以偷懒的。我的确很喜欢那种讲得通的客户，这位客户我沟通过很多次了，他一直觉得是我们在欺骗他，一直保持一个非常高的敌对心理。其实我也知道这样的情况应该及时解决的，也应该更认真的'和他解释。但是我还是没有做好，草草的敷衍了他一下，导致出现了被投诉的问题。
这次还好是来公司说明了问题，如果因为我影响了公司的口碑，那我不知道自己会愧疚到什么地步去。所以通过这一件事情，我知道了很多事情上的失误都不是一时间造成的，而是日积月累不去处理造成的。这一次的失误给了我沉重的一棒，让我知道痛是什么样的感觉，也提醒着我今后不能再犯同样的错误了。
在这件事情当中，由于我工作上的失误给公司带来了麻烦，我很愧疚，非常自责。我知道我作为一名员工，自己应该做的工作应该完完整整的做好，而不是想着偷一些没有必要的懒。这次我会好好反省自己，也会立马把这个问题解决掉，改正好。希望您今后可以看到一个更好的我，请您谅解！
此致
敬礼！
检讨人：
xx月xx日
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