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员工检讨书优秀范文(通用25篇)

作者:甜莓泡泡酱日期:2025-08-30人气:1

导读:员工检讨书优秀范文(通用25篇)员工检讨书优秀范文 篇1  尊敬的单位领导:  您好,向您递交这份工作期间打牌的检讨书,严肃反省我在工作期间不专心工作、怠慢工作,以及肆意打牌,害单位工作风气的行为。  因为我错误导致的种种不良影响,以及给单位工作作风带来的损害

员工检讨书优秀范文(通用25篇)

员工检讨书优秀范文 篇1

  尊敬的单位领导:

  您好,向您递交这份工作期间打牌的检讨书,严肃反省我在工作期间不专心工作、怠慢工作,以及肆意打牌,害单位工作风气的行为。

  因为我错误导致的种种不良影响,以及给单位工作作风带来的损害,在此我向您表示十分地抱歉,并做深刻检讨,如下:

  关于此次错误,我自身存在有三大问题:

  第一,是我太过无视单位工作规章规定。对待工作的主观认识观念很浅薄。在以往的工作生活中,没有清醒地树立自己的工作岗位观念,以至于犯下这次的严重错误。

  第二,我责任感欠缺。身为公司员工,在岗期间自己的所作所为都代表着公司的形象。自己因为岗位上存在一定的空闲时间,就擅自邀同事打牌。说明我的工作责任感是多么的欠缺,我没有好好地履行自己的工作职责。

  第三,我私自带纸牌进公司。纸牌这类消遣用品,就是应该回到宿舍或者下班时候才玩的。而我却在岗期间,私自打牌。

  现在,我的错误既已成事实,我就以诚恳的态度向单位领导表示道歉。我要深深地向领导说一声对不起,并表示今后一定不再犯此类错误。

  此致

  敬礼

  检讨人:

  x年x月x日

员工检讨书优秀范文 篇2

  尊敬的医院领导:

  我是医院的员工,今天早上我因为擅自离开工作岗位,导致病人长时间没有得好很好的护理。对于我的这一擅自离岗的行为,我在这里进行深深的检讨,我对不起医院领导和等待看病的病人了!

  医院一贯以来倡导:医者父母心!就是要求我们每时每刻要把病人当自己的亲人看待,这是每个医务工作者必须遵循的责任和义务!

  而我,作为一名医院的员工,却违反了医院的规定,擅自离开工作岗位,因为医院是环环相扣的地方,只要一个部门的人不在岗位上,那其他部门的工作就无法衔接得上,正是因为我的擅自离开工作岗位,使其它部门的工作受到影响。我也深深认识到自己错误的所在。

  今后,我在上班工作期间,绝对不会擅自离开工作岗位,我会更加严厉地要求自己,做到急患者之所急,想患者之所想,全心全意地做好自己的本职工作。

  请医院领导原谅我这一次,看我以后的表现吧!

  再次对我擅自离开工作岗位的行为向各位领导表示深深的歉意!对不起!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

员工检讨书优秀范文 篇3

  各位领导,各位同事:

  近期由于本人监管不严,导致本组发生一件对全场以及合作方都产生不利影响的事,对此我深表愧疚,特书此检讨,阐明事情发生经过。

  5月12日至15日,全场一直在宣导有关项目风险控制的事项,源于名单系统导致的风险问题,并当即决定相关名单不得外呼,同时本班次三天下线练习,学习风险控制相关知识,在13号全场恢复开打的第一天前,就进行了全明的宣导和强调,存在风险的名单不容再碰,晨会上我们也对各组内部进行了宣导。但我组员工在13号开打的过程中,部分员工还是再次call back了相关名单,原因包括开打预约客户,回相关inbound,以及部分员工在项目编号上的不注意,导致了严重的后果,当天我发现情况后,立即汇报给我的上级经理,并采取了相关的补救措施,同时再次在下线的`时候着力强调身份证号码有显示的名单不可以再碰,同员工强调了风险控制的重要性。

  对于这件事,我作为团队的负责人有着不可推卸的责任,在风险控制方面没有恪尽职守,导致对项目,对,也对交行管理层方面造成了麻烦和不利,对此我想各级领导深表歉意,因为我会做以下举动来尽力弥补个人的错误。

  首先,含自己在内,所有本组有过错的同事向银行管理层及上交检讨书,诚恳认识个人的错误,保证不再犯类似错误,严格遵守银行及的相关管理制度。

  其次,对全组员工进行再次的宣导,在风险控制和规章制度方面再次进行学习,确保从观念上有更好的认识。

  第三,要求员工在下线练习期间,熟读所有相关的行为规范,杜绝其他隐形风险的发生。

  最后,所有本组员工连同我,想直属经理直面检讨,保证杜绝类似事件的发生,保证银行及利益。

  本次事件的发生,让我深刻意识到两点,首先是风险控制的意识一定要强,有任何相关信息一定要及时同上级反馈,保证项目的正常健康运行,同时另一点则是高效的执行力,对以及银行颁布的相关规范一定要严格执行,因为这不仅仅是个人的事情,更加关系到整个项目的运作和银行的运作。

  在此,我诚恳的向各级领导表态,在以后的工作当中,我一定会严格遵守的规章制度,并严格监管本组人员的相关行为规范,确保不再发生类似事件,经过此次教训,我也会定期在本组进行行为规范的培训,确保组内的健康发展,在此,也请银行的领导,的领导给我给过的机会,请领导们监督。

  检讨人:

  20xx年5月23日

员工检讨书优秀范文 篇4

  尊敬的:

  您好!

  我是,实在是非常的难受,这件事情我没有做好,也不知道自己为什么会发生这种情况,我今天在上班期间打瞌睡了,我是一名的老员工了,在这方面没有一个好的认识,我都有上班的,各种规章制度还是不够清楚,落实的不够全面,作为一名员工,就应该要有一个正确的意识形态,有一个好的心态去落实好工作当中的每件事情,上班打瞌睡,这样的事情是肯定不能继续发生下去的,对于我来讲,影响很大,对于未来的工作来讲,也是有的很大的影响,我一直都希望自己能够保持一个好的状态,积极乐观的去学习,好让自己长期的发展下去,我相信未来也能够保持好乐观的心态,对于这件事情,我应该要有一个好的检讨,我应该要认真地反省自己。

  打瞌睡,这种事情虽然不是我能够控制住的,但是也要分场合,上班期间是肯定不允许的,我作为一名员工,在这方面的意识形态还不够高,自己的认识程度还是比较弱的,所以我天要给自己一个严格的.认识,要严格的执行好的各项制度,不能够违反了的各项规定,就像上班打瞌睡,我耽误了工作,同时也是取有一个不好的影响,让周围同事看到了,这样真的很不好,今天您却刚好看到了,我在上班期间打瞌睡,你就很是生气,作为一名员工,我们怎么能这样子呢,无视的条例,无视与的规定,这是非常恶劣的现在想想自己真的是非常难受,也是做得很不好,我上班期间没有一个好的态度,我在上班的时候打瞌睡了,这对于我们的影响还是很不好的,对于我个人形象而言也是一种损失,这样的情况肯定不能再一次的发生,如果再次发生的话,我一定会比这次更加羞愧的,我也会没有脸面继续呆在了,所以我一定会给自己打一剂强心针,让您看到我接下来的改变,作为一名老员工了,在上班期间打瞌睡是很不应该的,我做的不够好,我也起了一个不好的头,一定会在接下来的工作当中积极的纠正自己,让自己有规划,有节奏的工作下去,不影响他人,不影响自己,也要起一个好的带头作用。

  我希望通过这件事情让我记住再接下来的上班工作期间一定不能再犯这样的错误了,要以身作则的去做好一名员工的素养,保持好的状态,严格落实好工作当中的每一件事情,我也会好好检讨这次上班打瞌睡的事情。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

员工检讨书优秀范文 篇5

  上级领导:

  今年春季开学后,我们灵光小学收取了部分代收代付费用,在收取过程中,采取了“凑整数”的形式,擅自提高了收费标准。这一作法,引起了部分学生家长的不满,县教育局纪检、监察组成专班来我校进行了调查走访,并提出了严肃批评,作为校长的我深感愧疚和懊悔。

  针对这一错误事件,我冷静地反省了很多,深刻认识到自己所犯错误的严重性,这一事件不仅加重了家长的经济负担,也严重影响了部门形象,我们一定要痛改前非,于是,我组织全体行政领导反复学习政府有关政策及县教育局关于禁止乱收费的规定,提高一班子人的思想认识、彻底根除“打擦边球”的念头,并集体决定全额退款。

  目前,超收部分已全额清退,并先后召开了全体教师大会,家长代表大会,学校公开承诺:保证做到校务公开、收费公示、决不让此类事件在灵光小学重演。

  检讨人:白螺镇灵光小学

  校长:王大平

员工检讨书优秀范文 篇6

  尊敬的领导:

  您好!

  x年x月x日工作中,做账核对出的数据发生了错误,没有及时发现纠察错误的根源,给领导造成了不必要的麻烦。我为自己的工作失误感到了深深地愧疚和不安,因此我做出深刻的检讨,并且自己也就此事进行了细致的分析:

  自己的专业水平还有所欠缺;自己日常的工作做的还不够细、不够精。没有及时地发现纠察其原因,未能以专业技能判断,没有准确的找到数据错误的根源。我很惭愧,欠缺了度对工作负责任的意识。由于个人的疏忽,没能及时的纠察出错误的数据,致使工作时出现了错误。同时也愧对主管领导对我的信任,从*月份参加工作到现在已经有**个月了,我的态度,我的热情,我的专心,应该再一次的被挖掘起来,然后放进工作之中。可以说我犯了一个最低级,最原则性的错误,而且这种错误实属不该。在此,我向领导做出深刻的检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  工作缺乏更强的责任心。核对数据、严格要求自己要保证账目的明确、准确是我的本职工作,认认真真的核算都是我义不容辞的责任。通过这件事,我深刻意识到之所以没有把自己的工作做好,就是在日常的工作中不够细心,还需要更强烈的责任感,不能存在侥幸、应付心理。我保证,从这一点上,我坚决不会再出现这样的问题,认真仔细、脚踏实地是做好一件事情的根本,也是完成一项事业的精神保证,在根本问题上,绝不再跌倒第二次。

  思想认识不到位。在这件事中我还感到,自己没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,没有把自己的工作做得更好,也就没为自己注入走上新台阶的动力。

  我真心感谢领导的教诲,虚心的接受这次教训,并且愿意接受相应的处罚。我要以全新的心态和工作态度做好自己的本职工作,在未来的工作中,一定以高度的责任感对待整个工作的流程,严格执行规定操作,不允许自己的思想开小差,严格要求自己做到准确无误,坚决避免同类现象的再次发生。同时,本着互帮互助的原则,相互监督相互协助和同事相互监督,即使有不好的苗头,也能第一时间发现并及时改正。

  我下定决心要吸取此次事情的教训,并以此为戒重新审视自己,拾回优点,摒弃缺点,真正的做到忠于自己的岗位,要知羞而警醒,知耻而奋进,化羞耻为动力,努力工作。以实际行动为做出应有的贡献,用自己的努力来弥补我在过去在工作中存在的不足和缺憾。

  最后,我再次向领导表示我深深的歉意和懊悔。我将通过自己的行动来表示自己的觉醒。

  此致

  敬礼!

  

  20xx年xx月xx日

员工检讨书优秀范文 篇7

  尊敬的领导:

  x年x月x日工作中,做账核对出的数据发生了错误,没有及时发现纠察错误的根源,给领导造成了不必要的麻烦。我为自己的工作失误感到了深深地愧疚和不安,因此我做出深刻的检讨,并且自己也就此事进行了细致的分析:

  自己的专业水平还有所欠缺;

  自己日常的工作做的还不够细、不够精。

  没有及时地发现纠察其原因,未能以专业技能判断,没有准确的找到数据错误的根源。

  我很惭愧,欠缺了度对工作负责任的意识。由于个人的疏忽,没能及时的纠察出错误的数据,致使工作时出现了错误。同时也愧对主管领导对我的信任,从*月份参加工作到现在已经有**个月了,我的态度,我的热情,我的专心,应该再一次的被挖掘起来,然后放进工作之中。可以说我犯了一个最低级,最原则性的错误,而且这种错误实属不该。

  在此,我向领导做出深刻的检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  工作缺乏更强的责任心。核对数据、严格要求自己要保证账目的明确、准确是我的本职工作,认认真真的核算都是我义不容辞的责任。通过这件事,我深刻意识到之所以没有把自己的工作做好,就是在日常的工作中不够细心,还需要更强烈的责任感,不能存在侥幸、应付心理。我保证,从这一点上,我坚决不会再出现这样的问题,认真仔细、脚踏实地是做好一件事情的根本,也是完成一项事业的精神保证,在根本问题上,绝不再跌倒第二次。

  思想认识不到位。在这件事中我还感到,自己没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,没有把自己的工作做得更好,也就没为自己注入走上新台阶的动力。

  我真心感谢领导的教诲,虚心的接受这次教训,并且愿意接受相应的处罚。我要以全新的心态和工作态度做好自己的本职工作,在未来的工作中,一定以高度的责任感对待整个工作的流程,严格执行规定操作,不允许自己的思想开小差,严格要求自己做到准确无误,坚决避免同类现象的再次发生。同时,本着互帮互助的原则,相互监督相互协助和同事相互监督,即使有不好的苗头,也能第一时间发现并及时改正。

  我下定决心要吸取此次事情的教训,并以此为戒重新审视自己,拾回优点,摒弃缺点,真正的做到忠于自己的岗位,要知羞而警醒,知耻而奋进,化羞耻为动力,努力工作。以实际行动为做出应有的贡献,用自己的努力来弥补我在过去在工作中存在的不足和缺憾。

  最后,我再次向领导表示我深深的歉意和懊悔。我将通过自己的行动来表示自己的觉醒。

  至此

  敬礼

员工检讨书优秀范文 篇8

  在近几天工作中,业务单总是出问题,深刻反思自己是因为一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中,致使出现许多不应该出现的错误,我为自己的行为感到了深深地愧疚,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  这样的事情我已经发生了好多次了,都是也是长期以来对自己的放松造成的,经过几天的反思,我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求,认为自己已经做得很好了,便犯了许多不应该出现的错误。

  在这件事中,认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却不认真下单,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,从而不能将自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是极其严重,影响极为恶劣。

  我知道无论怎样都不足以弥补自己这次犯下的过错,但能够做到亡羊补牢,知错就改就是一个好员工,虚心接受领导的教导与批评,让自己在今后工作当中能够认识自己工作的`重要性,同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

  检讨人:

  X年XX月XX日

员工检讨书优秀范文 篇9

  尊敬的公司领导:

  您好!

  在此,我怀着十分沉重的心情向您做出深刻的检讨!作为公司一名重要店面在岗人员,因为擅自离岗而写检讨书,感到十分的无奈和懊悔!今天写下这份检讨书,是对我以后不再犯类似错误而做出的决心。由于我有侥幸的心里,认为公司不会发现我的擅自脱岗,没料到今天上海公司总部领导正好过来,但无论如何触犯了公司的铁律,就要承担起自己犯下的错误!但我可以保证,一次而已,绝对不会有下次。我不再是学生了,对自己的业绩和公司的未来我很清楚,思想上的觉悟也是很强烈的。我于xx年10月21日中午13时——当日下午18时期间因为个人原因未曾向单位请假,并在未经同意的情况下擅自离岗,严重扰乱了公司的管理秩序和个人工作业绩,给公司的管理工作带来极大的麻烦,在同事之间也造成了不好的影响。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深的愧疚和不安!

  在此我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我今日的思想反思结果向领导阐述。工作也有一段时间了,在大家的批评指导下我也有了些进步。这次我辜负了领导对我的期望,和同事对我的爱护。深觉我对不起大家,在这里向你们表示深深的歉意。同时借此机会我也总结了几条自己的缺点由于经验不足,偶尔热情、耐心不够,以及能力上还未能达到秀的表现,以后会逐一改正。希望早日能成为各位心中的理想员工!汇报如下:

  每个员工都是公司的一份子,因此个人的行为都代表着我们的整体形象,也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中,不管发生什么事情都要首当站在集体的立场上为我们整个团队负应尽的责任,想领导之所想,以公司利益为出发点,服从领导的合理统一安排,按时做好自己的本职工作,努力提高工作质量和效率。自此,我更加深刻的意识到自己行为带来的严重后果:如果在公司内部形成这种目无组织和纪律的不良风气,更好的提高个人工作能力将无从谈起。

  同时我也要为今天所做的行为予以交代希望领导的谅解。首先我是一名来自外省的员工又是女孩子自身的物品尤其是电话、证件等是我与家庭联系个人安全最为紧密和提高自我安全的重要财务。一旦在不该发生的情况下被盗自然会紧张和无助从而条件反射下做出一些不够冷静和激动的行为。当然这不但需要领导的理解,更该通过这件事加强自我的安全防范意识这也是搞好工作的一个重要保证。不过在这么正规、有内保、有监控的商场,遇到类似时间安全部门不能有效及时的为我们商铺人员做出正确积极的处理措施也是导致此次事情的缘由,当然如此规模和对他们来说微不足道的事情即便做出合理的反映也可能无济于事但是我连最起码的事件处理方法也没有看到。

  其次因为一时心急忘记在如此重要的店面工作中只有我区区一人在岗,由于我的暂时离开使公司工作没能正常开展,我在对我的行为感到后悔同时也希望领导能在遇到类似突发事件时能妥善安排一名公司内部合适的工作人员临时替班,以避免公司不必要的利益损失。

  最后我想说明中午我本打算利用午饭时间最快速度回家取相应证件去重新办理电话卡以便最短时间内保护个人和公司部分利益的安全,同时也是怕在遗失期间不能及时接听到客户的来电和公司的领导临时要求。但是没想到交通的堵塞和营业厅人员过多的现实问题导导致延误过久时间,对此我也十分懊恼。

  无论如何我愿意接受应该的惩罚,对于今后的工作和生活,我也要放正态度,并保证今后不会再出现类似的情况。我对可能会受到的处罚没有任何想法坚决执行,至于是什么样的处理结果我都没有怨言,但如果过于苛刻我也无法分清心理是否能承受,自私的来讲如果过重我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此我所犯下的错误由此!我特作出此检讨,请领导和同事相信我的诚意,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我的工作做出积极的贡献,在同时也希望同事们对此引以为戒妥善保管好个人重要物品,不要发生类似事情。至于在此次错误中我应负不可推卸的主要责任,真诚地接受领导批评,并愿意接受给予的合理处理方式。

  此致

  敬礼!

  

  20xx年xx月xx日

员工检讨书优秀范文 篇10

  尊敬的行领导:

  我深深的忏悔,我感谢您们给我新生,给了我机会,感谢您们的宽宏大量。想起我以前的一个失误(不,在您们眼中应是大错)是太不应该了,愧对上级多年培养。

  单位发生这事后,我自认为没什么错,初期对我的处分还不服气,认为咱只是办事人员,主要责任不在我,居然认为不公平,偏重,还说什么深文周纳,所以才提出上诉。您们批评我为什么搞“串联”,这确也太冤,我是在向上级申诉八次无果下,向部分不明真相的同志(仅限本单位同事)传阅了向您们反映了八次的情况说明,而不是什么蛊惑人心,动摇军心,也只是证实一下自己清白,只是没有提前向您们请示,现在想起太不应该了。

  事后,通过您们批评教育,我才深深体会到了“只许州官放火,不许百姓点灯”这句古话,今后没经您们准许一定不点灯。

  我以前也错误的认为“真理掌握在群众手中“,通过教育,今后一定走正常渠道,相信群众,相信党,不,应是相信您们——党。的确八次申诉不成,还有九次,十次嘛,这点都沉不住气,给领导添了麻烦,我悔过。这次全靠上级对我们的真诚关心,而不是我们上访的结果,把我们从走人改为缓期两年执行,以观后效,且这两年虽不发工资,却发当地最低基本生活费,比低保强多了。感谢领导,终于又喝上稀饭了。

  千言万语说不完我之过,万语千言道不完关爱情,正是:巍巍大巴山数不完上级爱,滔滔长江水诉不尽领导情。

  最后仍真诚的感谢帮助过我的人,特别是尊敬的领导们!

  检讨人:

  年 月 日

员工检讨书优秀范文 篇11

  尊敬的领导:

  您好!

  我叫,是xx酒店后勤部的一名普通员工。但是在昨天的工作中,我因为对工作安排的不满而和同事吵了起来,这实在是非常的糟糕,特此写下这份检讨书检讨自己的问题,并向您和同事表示歉意。

  反思这次问题的核心,我们后勤员工负责的事情很广,而我作为一名员工,也并不常对工作有什么意见。但是,在昨天的时候,我和同事分配到工作的任务。但是,我们却因为各自负责什么区域的工作而发生了冲突。本身,这只是一件小事情。但是因为我们的沟通不利,加上我们都有些急躁,就引发了后来的争吵。现在想起来,我真的感到惭愧不已。

  经过我的反省,我非常确认我们这次的行为,是非常错误的!并且因为我们的错误举动,引起了工作的不和谐,给领导来到了麻烦,给同事带来了影响,还搅乱了后勤部的工作气氛!这些,都是非常糟糕的结果!而引起这些的,仅仅是因为我们自己的安排不合!

  因为分配的问题吵架,现在自己想想,都觉得我们的行为是这么的幼稚!作为一名成年人,作为一名xx酒店的工作者,我们的想法应该是基于酒店的利益,基于酒店的`发展,应该跟随领导的意愿,让自己的行动对部门有利!对酒店有贡献!但是,我们却只想着自己的得失,只看见眼前的一点点“蝇头小利”,却不知道顾全大局,更忘了团结协作,才是我们得以发展的原因!对此,我感到万分的惭愧。

  回想您过去对我们的教导,您总是在会议上提醒我们,要团结,要协作,要加强默契,这样才能让我们在汹涌的市场浪潮中平稳前进。因为我们是后勤部,是酒店的基础的重要部门,所以更应该坚固,更应该团结。但是,如今可见,我并没有学会领导的指点,这真的让我感到非常的愧疚和歉意。

  反省了自己的错误,我感到很是抱歉,我明明知道不该这样做,但是却忍不住自己的脾气。我很抱歉,自己没能控制好自己的脾气,没有忍住和同事的较劲。我们明明是同事,但不仅没能互相帮助,反而互相妨碍,这是错误的!

  发现了这个问题,我也决定要认真的去面对和改变!希望领导能再给我一个改变自己和同事们关系的机会,我会好好的珍惜,严格的要求自己!未来的我,会更加的严谨,更加的注重团队,希望您给我一个改过的机会!谢谢!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

员工检讨书优秀范文 篇12

  思想汇报

  我在驾车外出时出现不规范行为,违规行驶进入非机动车道,被交管部门制止并进行处理。对我的问题,本人诚心接受处罚并决心整改。现将有关事项检讨如下:

  一、对错误的认识交通违章的错误是严重的。从思想上暴露出我忙业务、重事务、轻学习的态度,对交通管理部门的有关指示、要求学习不够,领会不深,由此才出现这样的问题,这是出现问题的根源。

  二、整改措施首先要提高思想认识。任何事物的存在都是有规则、有约束的。看起来非常浅显的道理,本人却没有遵循规则做事,暴露了自己觉悟意识不高的思想问题。其次要加紧学习法律法规知识,杜绝违规驾驶。提高交通安全意识,就必须认真学习新颁布的《中华人民共和国道路交通安全法》以及北京市交管部门颁布的各项规章制度,以此来提高自己的交通安全意识、安全驾驶理念和技能,尤其要注意利用有限的时间尽快熟悉城区道理交通管制的各项管理规定,避免发生路况不熟重复犯错的情况。

  当前社会大力提倡可持续发展、循环经济以及构建和谐社会。以自我为中心、想当然做事,不考虑自己的行为规范以及其行为给社会及周围人们包括自己家人带来的不良影响

  和后果,这样做显然不符合构建和谐社会的要求,其结果就是害人又害己。因此本人以后不管工作再忙再累都要严于律已,遵守各项规章制度,这样才不辜负上级领导对我的培养,才能给我的下级树立榜样。我会认真吸取交通违章的教训,杜绝今后类似的以及其它事故的发生。

员工检讨书优秀范文 篇13

  敬爱的领导:

  面对错误,我感到非常的愧疚与懊悔,我确信自己的粗心大意是导致此次错误的主要原因。为此,我必须深刻反省,认真揪出错误根本,从源头上斩断这样的错误产因。

  由于我没有能够第一时间督促采购员,故而,将领导安排的工作做得面目全非。

  我首先在这里向领导说一声抱歉,这次的错误完全是因为我个人的因素,未能够将工作做到位,将一项不仅有利于自己个人且也有利于中泰的事忘于脑后,让许许多多改进企业的好信息全部烂在了每个人的心中,为能够好好的利用上。

  在此我向所有采购部的工作人员表示深深的歉意,真的非常对不住诸位,因为本人的粗心大意将诸位也拉到了写检讨书的队伍当中,诸位每一天都需面对紧张繁忙的工作,回来还需与我一同承担我的错误,希望在今后的.工作当中可以为诸位做点什么,多多少少的弥补下自身心灵的愧疚之感。

  痛定思痛我必须毅然决然地承担责任不能说挨了领导的批评就心里不服产生怨气更加消极怠工。只有眼光放长远了才能发现这次的教训是非常及时的借检讨的机会我能充分看到自己的缺点可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。 这件事不能就这么过去我必须书面检讨以此鞭策。

  在往后的工作当中我需加倍的努力,绝对不可以在同一地方摔倒2次,让这样的一件事时刻警示自己:做任何事情都一定需有始有终,万万不可半途而费。这也让我想到玲姐常告诫我们的:做事定要做足百分之百,不可在完成百分九十九的时候出现就放松、懈怠,而由于最后的百分之一进而全军覆灭。

  故而,我也非常的感谢此份检讨,感谢领导,是你让我意识到自身的错误,给了我又一次改掉错误的机会,让我距离成功又更近了一步。在往后的工作当中,我定要做到百分之百,绝不再辜负领导的信任。

员工检讨书优秀范文 篇14

  尊敬的宋经理:

  您好,我以无比愧疚的心情向您递交这份我工作偷懒的检讨书,首先我作为一名公司的医药代表,身在这样一个重要岗位,对于公司的整体运行起到至关重要的作用,但对于公司规定我写周计划及周总结,我却听之任之,敷衍了事。而且趁着年前的经理的电脑换系统,然后我便索性偷懒一直重复发一份计划给经理,敷衍了事。此时此刻我的心情无比沉重,因为当我想起此次的错误,都感到深深地愧疚和自责。

  我对自己的工作怠慢作风感受深深的遗憾和懊恼,并且我这样重复发一份周计划及周总结也带有一定的欺骗成分,这是多么的要不得的,这关系到我的个人诚信问题。

  如今,面对错误,我没有理据再为自己辩护,我为自己所犯的错误向经理与给相关的同事们造成的影响,表示深深地自责和歉意。

  首先我的错误源自于我的工作散漫和不诚实,工作散漫是我较为严重的过失之一,但不诚实却是最大的一种隐患。因为这涉及到我的人格。我这样的带有欺骗性质的重复发送一份周报告,直接地说是一种撒谎行为,是非常要不得的。而面对工作散漫这一问题,我也觉得我前段时间的工作态度存在一定问题。

  我为此感到非常的抱歉。

  检讨人:

  X年XX月XX日

员工检讨书优秀范文 篇15

  尊敬的领导:

  为我的过错与工作缺失,特向您检讨。

  首先,愧对领导对我们多次的教导,以为停电便没有什么事安排;其次,我没有自制力,迟到后将错就错,在错误的道路上越走越远;当然,这些客观原因都不能成为我上班时间旷课的充分理由。主要原因是长期积累的个人无安排和散漫性质。未能参加公司重要工作会议,不仅对不起?对我的循善诱教,更对不起我自己的生活理念:生活就是工作,我们却让生活干扰了工作。使我对接下来安排的工作没有直接有效的倾听,影响效率。

  鲁迅先生说过,我们只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给集体和自己一个交待,从而得以进步。在写此检讨之时,我深感自己的无知,后悔之极。 怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,但还是写得不好,只怪自己才疏学浅,不能更好的运用我们深厚的汉语言文化。

  敬请领导谅解。

  检讨人:

  时间:

员工检讨书优秀范文 篇16

  酒店工作人员自我检讨书l总监:

  您好!

  我是您的学生。首先为我的失职向您道歉!这是我的失职,学生让您挂心了,对不起。l总监,让您挂心的事终究发生了,但值得我们兴庆的是,最终的意外没有发生。不管怎样,今天是我失职了,影响您的工作与心情。在这里,我为我的失职深感歉意,但也为我们公司没有发生意外感到欣心。为此,希望l总监允许学生为您说出事情的全过程!就在下午2点多的.时候,有客人在游泳,当时我部门的救生员s同事也进行跟进了,但就在客人还没离开的时候,s同事离开上厕所,他走前并没当面与我交替工作,是跟另外的同事做了交替工作,叫l看好显示屏的画面,当时我还不知道,然后就离开了几分钟,所以在这段时间内我也没能及时地跟进工作。事情基本是这样的。 当然,我现在不是在为我的错误行为而狡辩。在这个职位上,我知道我的职责与首要任务是维护我们公司的利益和客人的安全,可我今天没能做到,为此,我不但有损我们公司的形象,更是影响了您的工作与心情,让您为之操心,学生知错了。 l总监,请您放心,学生在此向您保证:杜绝此类错误再次发生,我会谨记这次的失职与教诲,虚心学习,争取把以后的工作做到最好!l总监,学生也借此机会跟您说说我来这里工作之后的感受。对于我这样刚出社会的毛孩来说,很多知识都不懂的,更谈不上经验,但是我发觉我们这里的领导与同事们不但没嫌弃我,反而给我的是最大的关怀与帮助,小到我的衣吃住行,大到人生道理。学生深深感受到了我们这个大集体的和睦与配合,我也希望我能又快又好地学会我们这一集体的优点,力争集体之优秀!最后,祝福我们公司业绩如日方升;老师您身体健康,工作顺利! 如有冒犯之处,恳请l总监给予指出与纠正。谢谢l总监的教导与包含。

员工检讨书优秀范文 篇17

  尊敬的老师:

  您好!

  现在给您写这个检讨书,最主要的原因就是想要向您对自己今天迟到的事情做出检讨,虽说教导主任和您都已经在当时就对我做出了严肃的批评和教育,但是自己还是特别的自责,所以也因为自己的愧疚之心,所以希望可以得到您的原谅,其实我真的很在意您的看法,我知道您对我们班上的所有学生都倾注了很多的心血,所以我不希望因为自己的原因而导致班级的荣誉遭受影响,更是不想要您对我失望。

  今天的迟到其实并不是自己所期待的,我也不是故意的,我知道学校安排课间操的时间就是希望我们学生在学习的过程当中可以做到劳逸结合,也是想要加强我们的锻炼,我也清楚的懂得学校和老师们对我们的良苦用心,但是这一主要是因为自己拉肚子,我们课间操的时间是第二节课的下课之后,但是在第二节课的时候我的肚子就很痛,但是为了不耽误老师的`教学进度和同学们的学习时间,我也一直忍着,在下课铃声响起来之后,我就跑去厕所了,但是上完厕所之后所有的同学都已经去操场准备做操了,可是就算自己以百米冲刺的速度跑到我们班级的队伍里面去的时候,还是被学校的老师给发现了,随之我就站在了全校师生的面前,我知道自己现在解释也是无济于补,但是我还是想要解释这一切的原因,我也不希望自己就这样被冤枉,迟到确实是我的错,我以后一定会认真的改正的,这件事情在我想了很久之后,我也已经懂得了这次的错误所带来的影响以及自己生活和学习当中的一些缺陷,因为自己的原因影响了班级的荣誉,影响了全校同学的课间操时间,我感到非常的抱歉。也正是因为这次的迟到,我才发现自己在处理紧急事件的不足和缺陷,以及自己在对时间上面的掌握也不是很好,我明明知道第二节课下课的时候要做课间操,加上自己身体不舒服的情况下,我首先应该要做的是向老师请假,告知自己的情况,所以不管怎么说,自己错了就是错了,我向您和我们整个班级道歉。

  老师,希望这次的错误不会给您带来影响,我以后一定会注意自己在学校的一举一动,保证不会再让您失望和生气了,也希望您可以给我一个机会,我在此用自己最为坚定的心去保证,自己以后一定改正错误,完善自己的不足和缺陷,保证自己在学习上面的准确和认真,做到让您放心。

  此致

  敬礼!

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

员工检讨书优秀范文 篇18

  尊敬的各位领导:

  您好,谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!

  10月15日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。

  我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。

  对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!如今,大错既成,我深深懊悔不已。

  本人的'致命错误有如下:

  思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。 思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  我保证不再出现上述错误。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  XX年XX月XX日

员工检讨书优秀范文 篇19

  尊敬的酒店领导:

  您好!

  x月x日由于我的工作疏忽,对于自己管理工作的松懈,造成了员工在工作责任心上非常欠缺,导致引一周来出现几次错误,给酒店带来了不必要的经济损失和负面影响。今天,我认真反思,深刻检讨,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事,我感到长期以来对自己管理工作放松要求,工作做风涣散的必然结果,我怀着深深的歉意和内疚对敬爱的领导和同事说声对不起,做一次检讨,深刻的剖析出现这样的事情的原因。

  态度决定一切,而我在管理营业组,没有做到以身作则,做到真正领头羊的作用;没有付起自己应尽的责任,认真完成领导安排下来的工作;没有端正自己的态度,尽自己的全力为酒店工作。这些都是我的工作作风和态度问题,此时此刻我已经认识到自己的错误,并引以为戒,端正自己的态度,做到让宾客满意!

  我先感谢领导给我这样一个的机会,让我可以总结自己的管理能力。酒店工作失误检讨书范文。此时此刻已经深刻的认识到自己所犯下的错误,恳请领导们接受我真心诚意的道歉!

  在今后的工作当中,我会虚心向领导和优秀的同事们学习,并按规章制度执行,学习其卓越的管理措施和为人处事,我会认真领导营业组,竭尽全力的完成领导安排下来的工作,肩负起自己应尽的责任,做一个可以受托付的好员工。以后会端正自己的工作态度,尽量控制自己的情绪,不对领导产生逆反心理,完成自己本分工作的同时监督其他员工完成工作。恳请领导以后继续监督我们的工作,让我们能更加完美的完成工作!

  检讨人:

  20xx年x月x日

员工检讨书优秀范文 篇20

  尊敬的:

  古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反剩古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。 作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

  2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

  通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

  1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。”

  2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!

  总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

  此致

  敬礼

员工检讨书优秀范文 篇21

  尊敬的领导:

  您们好!

  首先对我很差的业绩表示抱歉,我也感觉很惭愧。来到公司有一段时间了,可是还没有把业绩搞上去,在这里自我反省一番,还提出了对以后工作的表现,希望领导接受我的检讨。

  现在的我白金卡做的比较差,很多时候我都不知道应该怎样来开展这一项工作,总感觉找不到有这方面需求的客户,很纠结,所以曾经跟过一些白金卡做的较好的同事去学习过,可是跟着他们的时候总是没学到什么东西,也不知道是我笨还是他们有所保留。现在我就觉得,什么事还是要靠自己的,所以我打算通过以下几方面来提升自己做白金卡的能力:

  (1)首先是要了解通透白金卡的政策。这次考试才发现自己对白金卡的相关权益了解的很少,想想之前有些客户是符合条件的也被我错过了,后悔莫及啊!

  (2)提升自己的口才能力。遇到很多客户的条件是符合办理高端白金(给老婆的检讨书700字)信用卡的,但是他们就是打死都不要年费或者不要自动分期,遇到这些人我都说的口干舌燥了,还是没办法说服他们,希望以后能够慢慢地尽量多的能说服客户。

  检讨人:

  时间:

员工检讨书优秀范文 篇22

  尊敬的部长大人:

  今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“IT文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己的努力,做到。

  这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作工作态度不端正深刻检讨。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,工作时间我却,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  对于这次的错误,可能会给部门带来不正面的影响,可能会让别人觉得后勤部存在做事不认真的人,对此,我感到万分的愧疚和懊悔,因为我一个人的表现而影响到部门,实属不该。因此,我有如下深刻的反思和对自己的要求:

  1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。

  2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感检讨书

  3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。

  我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加努力,更加认真的学习和工作,请领导相信我。

  检讨人:

  日期:20xx年x月xx日

员工检讨书优秀范文 篇23

  尊敬的领导:

  通过今天下午领导对我们的批评教育和自己的反思,我深刻的认识到了自己所犯的错误。

  以下是我针对自己关于工作态度问题和管理能力的检讨和改正措施:

  第一,关于我思想觉悟上存在的严重不足。

  如何发扬主人翁精神,公事不单单只是公司的事,它也与我们自身的利益息息相关。只有公司发展壮大,我们才能有更广阔展现价值的舞台;也只有公司不断提升效益,我们也才能不断改善生活水平。科学地来说,一个人在事业上的主人翁精神不是立刻就具有,而是通过对工作保持长时间的激情和热爱。

  而我现在需要的就是努力认真的对待工作,不断的积累经验和磨练自己。我始终相信我需要的不仅仅只是一份工作,而是一份终身的事业。

  第二,关于我管理能力上存在的严重不足。

  如今的我已是一名售后服务部经理,身处这个职位我就应该深深意识自己所处职位的作用。一名团队的管理人员是应该对工作任务合理分配,督促下属认真工作,积极完成领导赋予的任务。而我却不能推动团队的整体运作,激励大家的工作热情,对此我有不可推卸的责任。

  第三,关于处理事情应变能力上存在的严重不足。

  对于领导安排的任务,应当先执行,后讨论。每个人站的角度不同,他所看待问题的想法也就不同。每一个安排一定都有其道理,我们可以有不同的看法,但应该先按照领导的意见去解决问题。

  在遇到突发事情时,首先想到的应该是如何去解决问题,而不是消极怠工,放任自流。遇到不能解决的问题时,应当及时向上级汇报,寻求解决问题的方法。

  对于这次所犯的错误,我们整个团队都已经深刻认识到了自身的问题,并决定立刻端正工作态度,从精神层面上提升我们的工作理念,积极投入到下一步工作中去。

  在此希望领导能够给我们一次改正的机会,监督我们的行为,督促我们进步,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年X月X日

员工检讨书优秀范文 篇24

  这次犯错误,在上班的这两天里,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯项目部的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。 项目部一开始就三令五申,一再强调禁止喝酒,提醒职工不要违反规定,可我却没有把项目上和领导的话放在心上,没有重视领导说的话,没有重视项目部颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对领导的不尊重。应该把领导说的话紧记在心,把项目部颁布的纪律紧急在心。

  事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,而且我这种行为给项目也造成了及其坏的影响,破坏了管理制度.在职工中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的职工的效仿,影响项目部的纪律性,对项目上的纪律也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的领导,职工也是一种伤害,也是对同事们的一种不负责任。每一个领导都希望自己的职工做到工资兼优,全面发展,树立良好形象,也使我们的项目部有一个良好形象。每一个职工也都希望项目部给自己一个良好的工作环境来工作,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境,但是一个良好的工作环境靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了项目部的良好环境,是很不应该的,若每一个职工都这样犯错,那么是不会有良好的工作环境形成,对违反规定的职工给

  予惩罚也是应该的,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评,并愿意接受项目部给予的处理。

  对不起,领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的犯错误也非常的生气。我也知道,对于职工,不违反纪律,做好自己的事是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力工作。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。 对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。 我知道我那天确实是太冲动,太不冷静了。 我错了,脾气差已经不对,先动手打人就更不对了。我应该多为别人着想,多忍让,多包容她。我以诚恳的态度承认我的错误,我身上的确存在问题,我已经很深刻地认识到了这一点。通过这件事,我充分认识了自身的严重缺陷。我知道自己应该认真检讨自己的行为,认真对自己的脾气、性格进行深刻的反思。我确实脾气暴躁,不够冷静,应该通过这件事清醒地认识自己的错误,积极改正。 其次,我还应该团结职工。而我不但没有那样做,反而还破坏同事之间的安定团结。在这一点上我做的也是十分十分的不

  够。再次进行深刻地自我检讨。 事情已经发生了,我应该积极的面对它,解决这件事。现在我能做的,除了反省自己的错误,检讨自己之外,唯一的就是希望能够把这件事以很好地方式解决,能够让我们像以前一样的相互帮助,和平友好的学习生活。为此,我希望石建华同志也能够正确地认识这件事以及我们之间的关系。希望他能够和我重归于好。 从现在起,我应该时刻警示自己,吸取教训。从今以后,我要更加严格的要求自己,决不再犯类似的错误。不但是对这个缺点积极改正,还要多方面反省自己自身的缺陷,多方面完善自己。这件事后,我内心里教训也会深刻地烙在我的心里,时刻提醒着我严于克己,宽以待人。决不让类似的事在我身上再次发生,同时,我也要以我的亲身感受,向其他同事进行警示,使大家都了解我的内心想法,提醒大家不要像我一样犯下这样的错误。

  检讨人:王华

  20xx年11月8日

员工检讨书优秀范文 篇25

  尊敬的公司领导:

  在20xx年X月X日 会议 展会上,我作为企业市场技术服务部成员前往省城参加此次展会。仅在宣传上体现出 、 ,而实物上却没有,从而因自己的工作失误,给公司形象造成一定的影响。 在这次工作中,我没有从 高度、广度、深度 上去全面考虑问题,而只考虑了小范围内的事,根本没有想一旦有领导或客户询问中德管材的情况时,应该怎样解释,怎样应对。别的企业在没有产品的时候,便把宣传搞得如火如荼,而我们公司已经生产出了产品,却因自己的疏忽,没有能抓住机遇去宣传。也充分体现了自己宣传中的细节出现了 漏洞 。就如一场战争,没有开始便出现败笔。 经过此次事件,我深刻反思了自己工作上的失误,充分认识到了自己工作上的不足,在今后,我一定把工作做到 事前 ,销售服务的售前、售中、售后的每一个细节都要提前想到,提前做到,使公司形象和利益最大化。时刻考虑工作的重要性,公司各部门都要协调把自己的工作做到位,不放过每一个细节,争取把工作做的更好。为中德的转型,跨越发展做出自己应尽的义务。 这次事件给了我一个深刻的教训,也是我的心里有了强烈的震撼。使我认识到,要多的公司的利益,增强工作的责任心,树立与公司共荣的自豪感,时刻把公司的利益和形象放在第一位,我们公司增加了新产品应该是我作为一个XX员工最应该感到自豪的事情,也是我作为一个销售人员,更应该时刻以推销产品稳重,宣传产品,时刻瞄准扩大的利益的最好机会,但是由于我的工作疏忽,影响了公司的形象。我深刻认识到了这一点,并诚恳检讨,我愿意保证在以后的工作中再也不会发生类似的事件。望公司领导接受我的检讨,请领导给我一个改正的机会,在此我深表感谢。

  

  20xx年x月x日

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