2024个人离职证明（精选30篇）

2024个人离职证明（精选30篇）

2024个人离职证明 篇1

　　兹证明 (身份证：)自20xx年x月xx日至20xx年1月25日在我司担任xx部门岗位，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽。

　　经个人申请准予离职，已办理所有交接手续。

　　特此证明

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇2

　　兹证明先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为XX年04月01日至XX年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!公司名称（加盖公章）XX年07月31日离职证明四离职证明_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

　　公司名称（加盖公章）

　　XX年07月31日

2024个人离职证明 篇3

　　劳动关系解除/终止确认书

　　甲方：（单位名称）

　　乙方： 身份证号：

　　乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

　　双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

　　特此证明。

2024个人离职证明 篇4

　　兹证明__自__年__月__日入职我学校担任__部门__岗位，至__年__月__日因__原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“__”称号（荣誉）。经学校慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明。

　　________学校（或人力资源部人事处）盖章

　　20__年__月__日

2024个人离职证明 篇5

　　兹有员工_______，在（原）_______公司工作期间任_______一职，于_______年_______月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予（现）_______公司造成损失，有我本人承担。

　　特此证明！

　　公司名称（加盖公章）：_______

　　_______年_______月_______日

2024个人离职证明 篇6

　　兹证明自xx年xx月xx日入职我学校担任xx部门岗位，至xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经学校慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明。　

　　XX学校(或人力资源部人事处)盖章

　　20xx年xx月xx日

2024个人离职证明 篇7

　　甲方：_________________________________(单位名称)

　　乙方：___________________身份证号码：_____________________________________

　　乙方原为甲方_______________(部门)的_____________(职务)，于_________年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

　　双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

　　特此证明!

　　公司名称(加盖公章)

　　_________年_____月_____日

2024个人离职证明 篇8

　　先生/女士/小姐，自x年xx月xx日至x年xx月xx日在富士康公司担任（部门）的职务。

　　由于x个人原因提出辞职，现已与集团解除劳动关系。

　　特此证明！

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇9

　　钱骏先生自20xx年09月28日入职我公司，至20xx年02月27日申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。遵从择业自由。

　　特此证明。

　　x有限公司（公章）

　　20xx年xx月xx日

2024个人离职证明 篇10

　　兹有X员工，在（原）X公司工作期间任一职，于X年X月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予（现）X公司造成损失，有我本人承担。

　　特此说明

　　公司盖章

　　20xx年06月30日

2024个人离职证明 篇11

　　________先生/女士，自年________月________日至年________月________日在我公司担任________（部门）的____职务，由于______原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

　　公司名称（加盖公章）

　　集团名称（加盖公章）

　　20____年____月____日

2024个人离职证明 篇12

　　_______先生/女士，自____年__月__日至____年__月__日在沃尔玛集团担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与集团解除劳动关系。特此证明！

　　警团名称（加盖公章）

　　20__年__月__日

2024个人离职证明 篇13

　　兹证明，自xx年xx月至x年xx月在本公司x部任职，身份证号：，其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职，已于x年xx月x日办妥离职手续。

　　特此证明!

　　公司名称(加盖公章)

　　xx年xx月xx日

2024个人离职证明 篇14

　　甲方：x公司

　　乙方：

　　身份证号：

　　乙方原为甲方职工，于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

　　双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。

　　特此证明。

　　20xx年x月x日

2024个人离职证明 篇15

　　____自20__—_年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位，至20__—_年__月__日因个人原因申请离职，在此2年间无不良表现，工作良好期间曾被授予"某某"称号（荣誉）经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明

　　公司盖章

　　日期：___年___月___日

2024个人离职证明 篇16

　　兹证明先生/女士/小姐原系我公司财务部职员，在职时间为-xx年01月01日至-xx年07月31日。

　　现已办理完所有离职手续。特此证明!

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇17

　　甲方：____

　　乙方：____

　　身份证号：____

　　乙方原为甲方职工，于2—X年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。特此证明。

　　甲方（签章）：____

　　乙方签字：____

　　日期：____年__月__日

2024个人离职证明 篇18

　　兹证明 (身份证：)自20xx年X月XX日至20xx年1月25日在我司担任xx部门岗位，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽。经个人申请准予离职，已办理所有交接手续。

　　特此证明

　　公司盖章

2024个人离职证明 篇19

　　先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我医院担任（部门）的职务。

　　由于原因提出辞职，与医院解除劳动关系。特此证明！

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇20

　　尊敬的_____：

　　您好！员工______，男，（身份证号：____________________________________），自________年____月至今在我处办理社会保险（包括：养老保险、医疗保险、失业保险）。缴费正常，未有间断。特此证明。

　　______单位

　　________年____月____日

2024个人离职证明 篇21

　　先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明。

2024个人离职证明 篇22

　　先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________（企业部门）的_______职务。

　　由于___个人______原因提出辞职，现已与企业解除劳动关系。特此证明！

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇23

　　____先生(身份证号为)自____年____月____日我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明。

　　____公司(或人力资源部人事处)盖章

　　____年____月____日

2024个人离职证明 篇24

　　________:

　　我单位(______药店)员工(______)担任(______)岗位，已于____年____月____日离职，同意该人员注销其本人的《________行业从业人员上岗证》(证号：__________)，并已依法解除劳动关系。

　　企业负责人签字：________(盖章)

　　_____年_____月_____日

2024个人离职证明 篇25

　　先生/女士/小姐自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司担任(部门)的职务，由于x个人原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职，会将你带入职业成长的快车道，而错误的.离职，则将你带往职业生涯的停车。

　　双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

　　特此证明。

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇26

　　先生/女士/小姐，自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我公司担任（部门）的职务。

　　由于原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以证明！

　　证明人：

　　日期：

2024个人离职证明 篇27

　　先生/女士/小姐自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

　　因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

　　特此证明

　　公司名称（加盖公章）

　　20xx年xx月xx日

2024个人离职证明 篇28

　　兹有______（姓名）同志于______年______月______日至______年______月______日期间在我公司担任______职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因__________________原因申请离职，并已正式办—理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

　　特此证明

　　20xx年XX月XX日

2024个人离职证明 篇29

　　_______________，男，身份证号码_________________________，该同志是我校在岗公办教职工，从_____年_____月至现在担任我校132班班主任工作。特此证明。

　　单位负责人签字（或盖章）：

　　xx市xx学校（盖章）：

　　x年xx月xx日

2024个人离职证明 篇30

　　__先生/女士/小姐（身份证号为：___），自__年_月_日至_年_月_日在我公司担任客户服务部（部门）的'客户主任职务，每月薪酬是_元+绩效奖金，由于个人原因提出辞职，与公司已解除劳动关系，现已办理所有离职手续。以此证明！

　　_______公司（加盖公章）

　　__年_月_日