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常用员工离职证明范本(通用33篇)

作者:陌颜日期:2024-08-22人气:22

导读:常用员工离职证明范本(通用33篇)常用员工离职证明范本 篇1  姓名:____,男/女,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。  经公司慎重考虑准予离

常用员工离职证明范本(通用33篇)

常用员工离职证明范本 篇1

  姓名:____,男/女,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。____因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ____部经理(签名)__________

  ___________公司盖章

  _____年_____月_____日

常用员工离职证明范本 篇2

  兹有我公司员工__________,_______(性别),身份证件号为_________________,原任本单位职务为_____________,因______________________原因,经本人所在单位主管与行政部门协商一致,已于______年____月____日办理完辞退手续,结清各项费用及薪资。与我单位解除一切劳动关系。因未签订相关保密协议,遵从自由择业。我单位愿意承担本证明内容不实的法律责任。

  特此证明

  重庆分公司

  _______年____月____日

常用员工离职证明范本 篇3

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方____(部门)的____(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

常用员工离职证明范本 篇4

  姓名:,男,身份证号码:,自X年X月X日入职我司担任X部X一职, 至X年X月X日因个人其他原因申请离职,在此工作一年间良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  X部经理

  公司盖章

  日期:X年X月X日

常用员工离职证明范本 篇5

  兹证明李先生,身份证:,原系我司市场策划部职员,在职时间为20xx年x月xx日至20xx年x月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  xx公司

  日期:

常用员工离职证明范本 篇6

  先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任(部门)的职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  

  20xx年xx月xx日

常用员工离职证明范本 篇7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因被辞退,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(公章)

  年 月 日

常用员工离职证明范本 篇8

  兹证明_______先生/女士/小姐(身份证号为__________ )自________年___月___日入职我公司担任人力资源 部____________职务,至______年____月____日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)_____________

  ________年___月___日

常用员工离职证明范本 篇9

  先生(身份证号为___________)自20____年____月____日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____年____月____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ____公司

  20____年____月____日

常用员工离职证明范本 篇10

  ,身份证号:,自20____年__月__日入职我公司担任技术部程序员,至20____年__月__日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  有限责任公司(盖公章)

  20xx年XX月XX日

常用员工离职证明范本 篇11

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的.所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  公司:

  日期:

常用员工离职证明范本 篇12

  兹有________于________年________月________日至________年________月________日期间在我公司担任________职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。

  特此证明!

  ________公司单位(盖章)

  ________年________月________日

常用员工离职证明范本 篇13

  甲方:x公司(单位名称)

  乙方:,身份证号:

  乙方原为甲方(部门)的(职务),于20xx年x月x日经双方协商一致解除。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。

  双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):。甲方代表签字:

  乙方签字:

  20xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇14

  ,身份证号:,于20xx年x月x日申请离职,经研究,20xx年x月x日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。

  根据相关保密协议,不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。

  特此证明!

  x公司(加盖公章)

  20xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇15

  离职证明

  自X年X月X日入职我司担任XX部门岗位,至X年X月X日因个人原因申请离职,在此X年间无不良表现,工作良好

  期间曾被授予“”称号(荣誉)。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司盖章

  日期:X年X月X日

常用员工离职证明范本 篇16

  先生/女士/小姐,自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我公司担任职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动关系。

  以资证明!

  x公司(公章)

  20xx年xx月xx日

常用员工离职证明范本 篇17

  兹证明先生/女士/小姐原系我司技术部程序员岗位,在职时间为2-x年03月01日至2-x年09月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月_

常用员工离职证明范本 篇18

  _______,性别:_______,出生于____年____月,自____年____月_____日入职我公司担任_______部门_______岗位,至____年____月_____日因个人原因申请离职,在此期间无不良表现,工作良好。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  单位公章

常用员工离职证明范本 篇19

  兹证明先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为 _____年________月________日至_____年________月________日。现已办理完所有离职手续,特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

常用员工离职证明范本 篇20

  姓名:_________,男,身份证号码:_________,自_________年_________月_________日入职我公司担任x部一职,至_________年_________月_________日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)

  xx公司盖章

  日期:

常用员工离职证明范本 篇21

  兹证明______原系我司市场开发部职员,在职时间为____年____月____日至____年____月____日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年____月____日

常用员工离职证明范本 篇22

  兹有某同志,性别 ,身份证号码:,自XX年XX月XX日至今一直在我单位工作,目前在XX部门担任职务,工资XX元/月。

  特此证明。

  单位公章(或人事劳资章)

  日期:

  1、单位名称:

  2、单位地址:

  3、联系电话:

  4、人事部门负责人姓名:

常用员工离职证明范本 篇23

  该同志于xx年x月至x年x月期间在xx单位工作,职务,于xx年x月离开xx单位,并办理了相关离职手续,至此与xx单位无任何人事和劳动合同关系。

  特此证明。

  (加盖公章)

  20xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇24

  尊敬的领导:

  由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。

  在短短几个月的时间里,公司给予了我多次机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的时间里,也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

  今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。

  再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  此致

  敬礼!

  辞职人:

  20xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇25

  兹有我单位(男/女),身份证号码,已与本单位解除劳动关系。该员工工作至20xx年xx月xx日止,住房公积金账号办理封存时间20xx年xx月xx日。

  本证明专用于办理住房公积金提取。

  特此证明。

  

  20xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇26

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。

  以资证明!

  公司:

  日期:

常用员工离职证明范本 篇27

  兹有我单位(男/女),身份证号码,已与本单位解除劳动关系。该员工工作至20xx年xx月xx日止,住房公积金账号办理封存时间20xx年xx月xx日。

  本证明专用于办理住房公积金提取。

  特此证明。

  单位全称(盖章)

常用员工离职证明范本 篇28

  先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任(部门)的职务,由于x个人原因提出辞职,现

  已与公司解除劳动关系。特此证明!

  xx部经理(签名)

  日期:20xx年xx月xx日

常用员工离职证明范本 篇29

  离职证明

  某某先生/女士/小姐自20xx年x月x日至20xx年x月x日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年x月x日至20xx年x月x日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

常用员工离职证明范本 篇30

  ______先生/女士/小姐自________年________月________日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位,至________年________月________日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司慎重考虑同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  ____________有限责任公司(盖公章)

  ______年______月______日

常用员工离职证明范本 篇31

  ,男,身份证号:,xx年x月x日聘用为我公司员工,现因其个人原因辞职。我公司自xx年x月x日起与其解除劳动合同,其离职时岗位为,最后工作日为xx年x月x日。

  现已办理完毕相关离职手续,与我公司已无任何劳动关系。

  特此证明。

  x有限公司

  xx年x月x日

常用员工离职证明范本 篇32

  赵晓清,身份证号:______,自20________年____月________日入职我公司担任技术部程序员,至20________年____月________日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  明帆科技有限责任公司(盖公章)

  20________年________月________日

常用员工离职证明范本 篇33

  兹证明:_______,性别:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(县)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因_______离职,最后职务为 _______。

  特此证明

  _______集团有限公司人力资源部

  ____年____月_____日

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